Arbeitgeber: Johnson Controls

Für unser Vertriebsteam im Bereich der Klima-/Kältetechnik suchen wir zum **nächstmöglichen Zeitpunkt** einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in verschiedenen Städten in Deutschland wie **Essen, München, Berlin**, **Hamburg und Frankfurt.**

## **Ihre Aufgaben**

- Sie übernehmen eine Vertriebsposition im Bereich HVACR (Klima- /Kältetechnik, Wärmepumpenlösungen) Neuanlagengeschäft und setzen die Vertriebsstrategie von Johnson Controls um
- Sie übernehmen die Vertriebsaufgabe mit starkem Fokus auf Wachstum und Ergebnisorientierung im Bereich Kälte -/ Wärmetechnischer Lösungen insbesondere in dem Segment Building
- Erfolgreich gewinnen Sie Neukunden und übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung von bestehenden Kundenkontakten
- Sie übernehmen die Betreuung von Planungsbüros, Anlagenbauern und Endkunden und haben die regionale Markentwicklung stets im Blick
- Die zeitnahe Bearbeitung von Kundenanfragen inklusive Planungsunterstützung und Kalkulation von Budgetangeboten
- Das Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen zu erklärungsbedürftigen Wärme -/ und Kältelösungen
- Die Vorbereitung und Durchführung von Fachmessen und Repräsentation bei sonstigen Kundenveranstaltungen mit entsprechendem know how der Johnson Controls Produkte und Marken

## **Ihre Qualifikationen**

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder einen abgeschlossenen Fach-/Hochschulabschluss in Kältetechnik/ Versorgungstechnik/Verfahrenstechnik/Maschinenbau
- Idealerweise bringen Sie gute Produkt- und Anwendungskenntnisse in der Kälte-, Luft- und Klima-, Wärmepumpentechnik mit
- Mehrjährige Erfahrung und Stärke in der Betreuung von Planungsbüros, Anlagenbauern und Endkunden
- Strategisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
- Einschlägige Kenntnisse im Umgang mit PC-Anwendungen, Planungs- und Kalkulationstools
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

## **Unser Angebot**

**Unsere Kultur**: Eine kollegiale Atmosphäre in einem internationalen Konzernumfeld

**Ihre Arbeitszeit**: 40 Stunden mit 30 Tagen Urlaub – eine Kernarbeitszeit gibt es bei uns nicht

**Ihre Mobilität:** Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

**Ihr Arbeitsort**: Mobil, im Homeoffice oder beim Kunden vor Ort

**Ihre Einarbeitung**: Umfangreich und intensiv - ein Einarbeitungsplan in Form eines Mentoring Programms

**Ihre Weiterbildung:** Nutzen Sie unsere interne Trainingsbibliothek und fachspezifische Kurse je nach Bedarf

**Ihre Fitness:** Sie wollen etwas für Ihre Fitness tun? Dann nutzen Sie unsere günstigen Konditionen und leasen Sie sich ein Firmen-Fahrrad

**Ihre Benefits**: Corporate Benefits, Altersvermögenswirksame Leistungen

**Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Portal und werden Sie Teil unseres Teams. Natalie Kazmierczak und Marie Henkels freuen sich über Ihre Bewerbung.**