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DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Werkpolier / Polier Hochbau (m/w/d)

comp 50226 Frechen - Deutschland
Werkpolier/in - Hochbau Arbeit Vollzeit ab 13.10.2026
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Beschreibung

Unser Portfolio im Ingenieurtief- und Ingenieurhochbau umfasst u. a.
den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Kommunal-
und Gewerbebauten sowie Infrastrukturprojekte. Das sind Ihre...
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Arbeitgeber: LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Unser Portfolio im Ingenieurtief- und Ingenieurhochbau umfasst u. a.
den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Kommunal-
und Gewerbebauten sowie Infrastrukturprojekte. Das sind Ihre Aufgaben:
Sie planen und organisieren die Arbeitsprozesse auf der Baustelle Sie
sind verantwortlich für die Einhaltung der
Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Sie sind gemeinsam
mit der Bauleitung verantwortlich für die Umsetzung der Baumaßnahmen
Sie koordinieren Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie führen das
Baustellenberichtswesen Das bringen Sie mit: Einen Meisterbrief als
Maurer- und Betonbauer (m/w/d) oder als Zimmerer (m/w/d), eine
abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) bzw.
Werkpolier (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) und/oder mehrjährige
Erfahrung als Vorarbeiter (m/w/d) im Hochbau. Gute Kenntnisse im Thema
Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit,
Einsatzbereitschaft und Flexibilität Führungskompetenz und Teamgeist
Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch
Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40
Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen,
Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches
Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit
modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und
Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B.
Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
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Ref-Nr.: 13646084
Aktualisiert: 14.10.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
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