Lebenshilfe für Menschen mit Behinderung Kreisvereinigung Detmold e.V.
Detmold - Deutschland
Betriebswirt/in (Hochschule)
Arbeit
Vollzeit
ab 12.01.2026
Beschreibung
Die Lebenshilfe Detmold e.V. setzte sich seit über 60 Jahren aktiv für Menschen mit Behinderungen ein und bietet vielfältige, qualitativ hochwertige Möglichkeiten zur Teilhabe. Unser Angebot umfasst Kindertagesstätten, Inklusionsassistenz, Wohnstätten sowie Werkstätten. Zudem bieten wir die Möglichkeit des ambulant begleiteten Wohnens. Unsere Vision ist eine inklusive Gesellschaft, in der es normal ist, verschieden zu sein. Unser Ziel ist Empowerment und Selbstbestimmung für und mit Menschen mit...
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Die Lebenshilfe Detmold e.V. setzte sich seit über 60 Jahren aktiv für Menschen mit Behinderungen ein und bietet vielfältige, qualitativ hochwertige Möglichkeiten zur Teilhabe. Unser Angebot umfasst Kindertagesstätten, Inklusionsassistenz, Wohnstätten sowie Werkstätten. Zudem bieten wir die Möglichkeit des ambulant begleiteten Wohnens. Unsere Vision ist eine inklusive Gesellschaft, in der es normal ist, verschieden zu sein. Unser Ziel ist Empowerment und Selbstbestimmung für und mit Menschen mit Behinderung. Das erreichen wir mit innovativen und zeitgemäßer Assistenz in unterschiedlichen Lebensbereichen.
Wir suchen für unsere Einrichtung eine:
**Werkstattleitung (m/w/d)**
**Einstellung erfolgt: schnellstmöglich, unbefristet in Vollzeit**
Ihre Aufgaben sind:
• Gesamtverantwortung für den Bereich der Werkstätten für Menschen mit Behinderung (WfbM) inklusive Produktions-, Qualitäts- und Prozesssteuerung
• Förderung und Einhaltung rehabilitationsfördernder Arbeitsbedingungen im Sinne der Vorschriften des SGB IX und der Werkstättenverordnung (WVO)
• Fachliche Personalführung und -entwicklung
• Selbständige Koordination und Optimierung des Ressourceneinsatzes in Zusammenarbeit mit dem Vorstand unter Berücksichtigung bestehender Strukturen und Abläufe
• Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. SGB IX, BTHG), Qualitätsstandards und wirtschaftlichen Belange der WfbM
• Entwicklung neuer Arbeits-/Produktionsfelder und Innovationen in organisatorischen Abläufen zur Sicherung und Weiterentwicklung der Werkstatt
• Weiterentwicklung und Pflege von Netzwerken und Kooperationen
**Das zeichnet Sie aus:**
• Erfolgreiches abgeschlossenes technisch- und/oder betriebswirtschaftliches Studium mit Abschluss Dipl., Bachelor, Master
• Umfassende Erfahrungen im Bereich der Personalführung und Leitungspositionen
• Sonderpädagogische Zusatzausbildung für Werkstattleiter lt. § 9 – Werkstättenverordnung (WVO) wünschenswert
• Fähigkeit komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln und in Prozessen zu denken
• Strategisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
**Wir bieten Ihnen:**
• Verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum
• Attraktive Vergütung nach TVöD VKA inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge bei der Kommunalen Versorgungskasse Westfalen-Lippe (kvw)
• Einarbeitung und Coaching
**Ihre Arbeitszeiten:**
39 Wochenstunden (die konkreten Arbeitszeiten richten sich nach einem Dienstplan)
**Wir freuen uns darauf, Sie bald kennenzulernen:**
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Nennung der Referenznummer WfbM-2025-21, an die
Personalabteilung, bewerbung@lebenshilfe-detmold.de oder über unsere Homepage [https://www.lebenshilfe-detmold.de/jobs-karriere/jobs/ ](https://www.lebenshilfe-detmold.de/jobs-karriere/jobs/)(Anhänge bitte nur als PDF-Datei).
Wir suchen für unsere Einrichtung eine:
**Werkstattleitung (m/w/d)**
**Einstellung erfolgt: schnellstmöglich, unbefristet in Vollzeit**
Ihre Aufgaben sind:
• Gesamtverantwortung für den Bereich der Werkstätten für Menschen mit Behinderung (WfbM) inklusive Produktions-, Qualitäts- und Prozesssteuerung
• Förderung und Einhaltung rehabilitationsfördernder Arbeitsbedingungen im Sinne der Vorschriften des SGB IX und der Werkstättenverordnung (WVO)
• Fachliche Personalführung und -entwicklung
• Selbständige Koordination und Optimierung des Ressourceneinsatzes in Zusammenarbeit mit dem Vorstand unter Berücksichtigung bestehender Strukturen und Abläufe
• Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. SGB IX, BTHG), Qualitätsstandards und wirtschaftlichen Belange der WfbM
• Entwicklung neuer Arbeits-/Produktionsfelder und Innovationen in organisatorischen Abläufen zur Sicherung und Weiterentwicklung der Werkstatt
• Weiterentwicklung und Pflege von Netzwerken und Kooperationen
**Das zeichnet Sie aus:**
• Erfolgreiches abgeschlossenes technisch- und/oder betriebswirtschaftliches Studium mit Abschluss Dipl., Bachelor, Master
• Umfassende Erfahrungen im Bereich der Personalführung und Leitungspositionen
• Sonderpädagogische Zusatzausbildung für Werkstattleiter lt. § 9 – Werkstättenverordnung (WVO) wünschenswert
• Fähigkeit komplexe Zusammenhänge verständlich zu vermitteln und in Prozessen zu denken
• Strategisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Gute Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
**Wir bieten Ihnen:**
• Verantwortungsvolle Position mit hohem Gestaltungsspielraum
• Attraktive Vergütung nach TVöD VKA inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge bei der Kommunalen Versorgungskasse Westfalen-Lippe (kvw)
• Einarbeitung und Coaching
**Ihre Arbeitszeiten:**
39 Wochenstunden (die konkreten Arbeitszeiten richten sich nach einem Dienstplan)
**Wir freuen uns darauf, Sie bald kennenzulernen:**
Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Nennung der Referenznummer WfbM-2025-21, an die
Personalabteilung, bewerbung@lebenshilfe-detmold.de oder über unsere Homepage [https://www.lebenshilfe-detmold.de/jobs-karriere/jobs/ ](https://www.lebenshilfe-detmold.de/jobs-karriere/jobs/)(Anhänge bitte nur als PDF-Datei).
Ref-Nr.: 8147232
Aktualisiert:
27.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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