Werkstudent Personalrecruiting (m/w/d)

Werkstudent Personalrecruiting (m/w/d)

Standort: Hamburg

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Die Tätigkeit als Werkstudent Recruiting umfasst folgende Aufgabenbereiche (m/w/d):
-Active Sourcing: Eigenständige Identifikation, Recherche und Direktansprache potenzieller Kandidaten über LinkedIn, XING und weitere Recruiting-Kanäle
-Vorstellungsgespräche: Planung, Durchführung und Nachbereitung von telefonischen, digitalen und persönlichen Vorstellungsgesprächen
-Erstellung von Kandidatenprofilen: Aufbereitung von Bewerberinformationen, fachlichen Qualifikationen und persönlichen Kompetenzen in aussagekräftigen Kandidatenprofilen
-Kandidatenbetreuung: Aufbau von langfristigen Beziehungen zu potenziellen Bewerbern

Fachliche Anforderungen
Die Tätigkeit als Werkstudent Recruiting umfasst folgende Anforderungen (m/w/d):
-Erste Erfahrung im Recruiting, Personalwesen oder in der Personalberatung ist von Vorteil
-Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
-Ein gutes Gespür für passende Kandidaten und deren Fähigkeiten
-Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
-Sicherer Umgang mit MS Office
-Motivation, Engagement und Teamfähigkeit

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
-Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
-Ein motiviertes und kollegiales Team
-Kurze Entscheidungswege und eigenständiges Arbeiten
-Entwicklungsmöglichkeiten im Recruiting
-Eine angenehme Arbeitsatmosphäre

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Um Ihre Bewerbung sorgfältig zu prüfen, benötigen wir Ihren ausführlichen Lebenslauf mit Tätigkeitsangaben sowie Ihre Zeugnisse.
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerber-Button auf unserer Homepage.
Alternativ schicken Sie uns gerne Ihre Unterlagen per Mail an:

johanna.sieg@argo.work