Arbeitgeber: Mission Leben gGmbH

**Das Haus Vogelsberg in Gedern ist eine Pflegeeinrichtung, in der bis zu 79 Senior*innen in abwechslungsreich und freundlich gestalteten Wohnbereichen leben. Zusätzlich wird hier das Wohnen mit Service angeboten. An das Haus angebunden ist auch der Ambulante Pflegedienst Gedern, der Menschen in ihrem Zuhause professionelle und verlässliche Pflege bietet. Unsere Mitarbeitenden arbeiten Hand in Hand in einem Team, in dem sich alle wohlfühlen und weiterentwickeln können.**

**Mission Leben** ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.


### Ihre zukünftigen Aufgaben




- **Sie leiten und organisieren Ihren Wohnbereich**, indem Sie Abläufe steuern und Ihr Team fachlich begleiten
- **Sie stellen eine bewohnerorientierte Pflege sicher,** sodass Qualität, Menschlichkeit und Struktur im Alltag zusammenkommen
- **Sie übernehmen Verantwortung für die Pflegequalität,** indem Sie gesetzliche, fachliche und wirtschaftliche Vorgaben im Blick behalten
- **Sie führen Ihr Team im Alltag,** indem Sie Mitarbeitende anleiten, unterstützen und die Dienstplanung mitgestalten



### Das bringen Sie mit




- **Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits\- oder Krankenpflege** und arbeiten fachlich sicher
- **Sie haben eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung** oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren, um Verantwortung zu übernehmen
- **Sie bringen idealerweise erste Führungserfahrung mit** und arbeiten strukturiert sowie lösungsorientiert
- **Sie arbeiten verantwortungsbewusst und teamorientiert** und gestalten ein gutes Miteinander im Wohnbereich



### Wir bieten Ihnen




- **Wertschätzende Arbeitsatmosphäre** und ein unterstützendes Team, das zusammenhält
- **Mitarbeiterorientierte Dienstpläne** für mehr Vereinbarkeit \- auch bei flexibler Schichtarbeit
- **Unbefristeter Arbeitsvertrag** in Vollzeit für langfristige Sicherheit
- **Individuelle Fort\- und Weiterbildungen** sowie echte Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- **Psychosoziale Beratung 24/7** **\-** für Unterstützung in jeder Lebenslage
- **Vergütung nach AVR.HN**
- **Weitere Zulagen und Zeitzuschläge**, z. B. für Wochenend\- und Feiertagsdienste
- **Jährliche Sonderzahlung** im November
- **Mission-Leben-Rente (EZVK)** für eine starke betriebliche Altersvorsorge
- **Familienbudget:** zusätzliche finanzielle Unterstützung für Familien
- **30 Tage Urlaub** plus **3 weitere freie Tage** im Jahr
- **Vergünstigtes Deutschlandticket** (Jobticket)
- **Fahrradleasing** mit EURORAD
- **Corporate Benefits®:** attraktive Rabatte bei vielen bekannten Marken



### Fühlen Sie sich angesprochen?
**Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.**

Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.