I.K. Hofmann GmbH
73635 Rudersberg, Württemberg - Deutschland
Stationsleiter/in - Kranken-/Alten-/Kinderkrankenpflege
Arbeit
Vollzeit
ab 01.05.2026
Beschreibung
Für ein modernes Seniorenheim nahe Rudersberg suchen wir im Auftrag eine engagierte Wohnbereichsleitung (m/w/d), die sowohl in der direkten Bewohnerbetreuung als auch in der Teamführung überzeugt.
Als Wohnbereichsleitung gestalten Sie aktiv den Pflegealltag mit, führen Ihr Team mit Empathie und sorgen für höchste Qualitätsstandards in der Seniorenbetreuung.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und Personalentw... weiter lesen
Als Wohnbereichsleitung gestalten Sie aktiv den Pflegealltag mit, führen Ihr Team mit Empathie und sorgen für höchste Qualitätsstandards in der Seniorenbetreuung.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und Personalentw... weiter lesen
Für ein modernes Seniorenheim nahe Rudersberg suchen wir im Auftrag eine engagierte Wohnbereichsleitung (m/w/d), die sowohl in der direkten Bewohnerbetreuung als auch in der Teamführung überzeugt.
Als Wohnbereichsleitung gestalten Sie aktiv den Pflegealltag mit, führen Ihr Team mit Empathie und sorgen für höchste Qualitätsstandards in der Seniorenbetreuung.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und Personalentwicklung
- Aktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im Wohnbereich
- Sicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen Vorgaben
- Ansprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe Kooperationspartner
- Dokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster Führungserfahrung
- Organisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende Kommunikation
- Engagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege
Ihr Vorteil:
- Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 EUR brutto Jahr je nach Qualifikation und Erfahrung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und Freistellung
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunft
- Work-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten
Wir sind gerne für Sie da:
Jetzt bewerben und durchstarten!
Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, relevante Zeugnisse) per E-Mail an: braunschweig@medcareer.de
Haben Sie Fragen?
Rufen Sie uns gerne an: 04941-60429-13
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihre berufliche Zukunft zu gestalten!
Als Wohnbereichsleitung gestalten Sie aktiv den Pflegealltag mit, führen Ihr Team mit Empathie und sorgen für höchste Qualitätsstandards in der Seniorenbetreuung.
Ihre Aufgaben:
- Führung und Motivation eines multiprofessionellen Pflegeteams mit Verantwortung für Dienstplanung und Personalentwicklung
- Aktive Mitarbeit in der Pflege und direkte Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im Wohnbereich
- Sicherstellung der Pflegequalität gemäß aktuellen Standards und gesetzlichen Vorgaben
- Ansprechpartner/in für Bewohner, Angehörige und externe Kooperationspartner
- Dokumentation und Organisation der pflegerischen Prozesse sowie Mitarbeit an Qualitätsentwicklungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Altenpflege, idealerweise mit erster Führungserfahrung
- Organisationstalent und Teamgeist sowie eine wertschätzende Kommunikation
- Engagement und Empathie im Umgang mit Senioren und Freude an der aktiven Pflege
Ihr Vorteil:
- Attraktives Gehalt zwischen 45.000 und 52.000 EUR brutto Jahr je nach Qualifikation und Erfahrung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung und Freistellung
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunft
- Work-Life-Balance durch verlässliche Dienstplanung, 30 Tage Urlaub und Zusatzfreizeiten
Wir sind gerne für Sie da:
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Haben Sie Fragen?
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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihre berufliche Zukunft zu gestalten!
Ref-Nr.: 9267479
Aktualisiert:
14.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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