An der Fakultät für Humanwissenschaften ist an der Professur für Ingenieurpädagogik und Didaktik der technischen Bildung eine Stelle als

# Wissenschaftliche\*r Mitarbeiter\*in (m/w/d) im Bereich der Qualifizierung und Etablierung von Weiterbildungsmentor\*innen im Bäckerhandwerk

zu besetzen.

Entgelt­gruppe: **13 TV-L**

Ein­stellungs­datum: **01.02.2026**

Befristung: **30.11.2028**

Arbeitszeit: **75 %**

## Wir sind eine Universität mit Schwerpunkten in den Ingenieur- und Naturwissenschaften sowie Wirtschaftswissenschaft, Humanwissenschaften und Medizin. 13.000 Studierenden aus dem In- und Ausland sowie ca. 3.000 Beschäftigten bieten wir hervorragende Studien- und Arbeitsbedingungen.

Diese Stelle richtet sich explizit an angehende Nachwuchswissenschaftler\*innen.

## Ihre Aufgaben:

- Bearbeitung eines BMFTR-Verbundforschungsprojekts zur Qualifizierung und Etablierung von Weiterbildungsmentor\*innen im Bäckerhandwerk
- Konzeption, Entwicklung, Erprobung und Evaluation eines Curriculums zur Qualifizierung von Weiterbildungsmentor\*innen im Bäckerhandwerk
- Konzeption, Entwicklung, Erprobung und Evaluation von Maßnahmen zur Etablierung von Weiterbildungsmentor\*innen im Bäckerhandwerk
- Konzeption, Entwicklung und Erprobung eines Übertragungskonzepts auf andere Gewerke
- Beteiligung an der Erstellung wissenschaftlicher Publikationen
- Projektmanagement, Qualitätssicherung sowie Öffentlichkeitsarbeit

## Ihr Profil:

- überdurchschnittlich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master) (Mindestnote „gut“) in einem (ingenieur-) pädagogischen (Lehramts-) Studiengang oder in einem vergleichbaren berufs-, betriebs- bzw. wirtschaftspädagogischen Studiengang bzw. bildungs- und sozialwissenschaftlichen Studiengang
- Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von beruflichen Weiterbildungen
- Kenntnisse in der Konzeption, Anwendung, Auswertung und Evaluation von qualitativen und quantitativen Forschungsdesigns
- systematische Arbeitsweise, analytisches Denken und selbständiges Arbeiten
- hohe Teamfähigkeit und hohe kommunikative Fähigkeiten

## Unser Angebot:

- Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion)
- Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Kontakten.
- Die Perspektive auf sehr gute Vernetzungsmöglichkeiten mit Partnern in der Forschung und Industrie.
- Sie erhalten die Gelegenheit zur Antragstellung eigener Drittmittel.

Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an Dr. Stefan Brämer unter Tel. 0391/67-56937 bzw. per E-Mail: stefan.braemer@ovgu.de.

Sie profitieren von unseren Strukturen und Angeboten für Nachhaltigkeit, Diversität, Familienfreundlichkeit und Personalentwicklung. Unser Standort im Zentrum einer florierenden, belebten und familienfreundlichen Landeshauptstadt garantiert eine hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitmöglichkeiten. Weitere Informationen erhalten Sie unter [www.ovgu.de/karriere](https://www.ovgu.de/karriere.html) und unter [www.iptb.ovgu.de](https://www.iptb.ovgu.de/).

Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein.

Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter: [https://www.uni-magdeburg.de/Datenschutz\_Bewerber.html](https://www.uni-magdeburg.de/Datenschutz_Bewerber.html)

Ihre vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) senden Sie bitte bis zum
**14. Dezember 2025** über das Online-Bewerbungsportal.