Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search
70173 Stuttgart - Deutschland
Ingenieur/in - Maschinenbau
Arbeit
Vollzeit
ab 23.02.2026
Beschreibung
Gesamtverantwortung für die mechanische Konstruktion mit klarer Entwicklungsperspektive
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein etabliertes, technologisch anspruchsvolles Unternehmen im Bereich lebensmittelverarbeitender Sondermaschinen. Das Geschäftsmodell ist projektgetrieben und zeichnet sich durch individuelle Kundenlösungen sowie eine hohe Engineering-Tiefe aus. Im Zuge der weiteren Professionalisierung und Skalierung der technischen Organisation suchen wir eine strategisch denk... weiter lesen
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein etabliertes, technologisch anspruchsvolles Unternehmen im Bereich lebensmittelverarbeitender Sondermaschinen. Das Geschäftsmodell ist projektgetrieben und zeichnet sich durch individuelle Kundenlösungen sowie eine hohe Engineering-Tiefe aus. Im Zuge der weiteren Professionalisierung und Skalierung der technischen Organisation suchen wir eine strategisch denk... weiter lesen
Gesamtverantwortung für die mechanische Konstruktion mit klarer Entwicklungsperspektive
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein etabliertes, technologisch anspruchsvolles Unternehmen im Bereich lebensmittelverarbeitender Sondermaschinen. Das Geschäftsmodell ist projektgetrieben und zeichnet sich durch individuelle Kundenlösungen sowie eine hohe Engineering-Tiefe aus. Im Zuge der weiteren Professionalisierung und Skalierung der technischen Organisation suchen wir eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit für die mechanische Konstruktion.
Die Aufgabe:
Gesamtverantwortung für die mechanische Konstruktion inklusive Strategie, Organisation und Ergebnissicherung (Termin, Kosten, Qualität, Kapazität)
Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung eines leistungs-, lösungs- und projektorientierten Konstruktionsteams
Standardisierung und Professionalisierung von Prozessen, Methoden und Tools (Lean Engineering, Baukastensysteme, Review- und Freigabe-Strukturen)
Sicherstellung normenkonformer, hygienegerechter, lebensmitteltauglicher Konstruktionen inkl. technischer Machbarkeits- und Risikobewertungen
Kapazitäts- und Ressourcensteuerung über alle Projekte hinweg sowie Eskalationsinstanz bei komplexen technischen Fragestellungen
Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Change-Management-Projekten zur nachhaltigen Verankerung organisatorischer Veränderungen im Team
Enge, strukturierte Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Elektrokonstruktion, Software, Einkauf, Montage, Service und Vertrieb
Aktiver Austausch mit Lieferanten und Technologiepartnern sowie Vertretung des Unternehmens in Fachgremien und bei Normungs- und Richtlinienarbeit
Das Profil:
Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, in der Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Führungserfahrung in einer Konstruktionsabteilung, idealerweise im Sondermaschinen- oder Anlagenbau
Nachweisliche Erfahrung in der Einführung von Lean-Prinzipien sowie im Aufbau modularer Plattform- oder Baukastensysteme
Technische Souveränität im projektgetriebenen Engineering-Umfeld inklusive Normen- und Richtlinienkompetenz
Sehr gute CAD- (z. B. SolidWorks) und ERP-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Unternehmerische Denkweise, hohe Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke bei gleichzeitigem Teamfokus, ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
Ihre Perspektive:
Gesamtverantwortung für alle technischen Bereiche (Mechanik, Elektrotechnik, Automatisierung, Software)
Entwicklung und Umsetzung der technischen Gesamtstrategie, Innovationsmanagement und Produktentwicklung des Unternehmens
Steuerung der technologischen Roadmap
Interesse?
Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14592-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de
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Partner of Lense & Luman Group | www.lladvisorygroup.com
Unser Mandant
Unser Mandant ist ein etabliertes, technologisch anspruchsvolles Unternehmen im Bereich lebensmittelverarbeitender Sondermaschinen. Das Geschäftsmodell ist projektgetrieben und zeichnet sich durch individuelle Kundenlösungen sowie eine hohe Engineering-Tiefe aus. Im Zuge der weiteren Professionalisierung und Skalierung der technischen Organisation suchen wir eine strategisch denkende Führungspersönlichkeit für die mechanische Konstruktion.
Die Aufgabe:
Gesamtverantwortung für die mechanische Konstruktion inklusive Strategie, Organisation und Ergebnissicherung (Termin, Kosten, Qualität, Kapazität)
Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung eines leistungs-, lösungs- und projektorientierten Konstruktionsteams
Standardisierung und Professionalisierung von Prozessen, Methoden und Tools (Lean Engineering, Baukastensysteme, Review- und Freigabe-Strukturen)
Sicherstellung normenkonformer, hygienegerechter, lebensmitteltauglicher Konstruktionen inkl. technischer Machbarkeits- und Risikobewertungen
Kapazitäts- und Ressourcensteuerung über alle Projekte hinweg sowie Eskalationsinstanz bei komplexen technischen Fragestellungen
Steuerung und erfolgreiche Umsetzung von Change-Management-Projekten zur nachhaltigen Verankerung organisatorischer Veränderungen im Team
Enge, strukturierte Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Elektrokonstruktion, Software, Einkauf, Montage, Service und Vertrieb
Aktiver Austausch mit Lieferanten und Technologiepartnern sowie Vertretung des Unternehmens in Fachgremien und bei Normungs- und Richtlinienarbeit
Das Profil:
Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, in der Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Führungserfahrung in einer Konstruktionsabteilung, idealerweise im Sondermaschinen- oder Anlagenbau
Nachweisliche Erfahrung in der Einführung von Lean-Prinzipien sowie im Aufbau modularer Plattform- oder Baukastensysteme
Technische Souveränität im projektgetriebenen Engineering-Umfeld inklusive Normen- und Richtlinienkompetenz
Sehr gute CAD- (z. B. SolidWorks) und ERP-Kenntnisse sowie sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Unternehmerische Denkweise, hohe Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke bei gleichzeitigem Teamfokus, ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
Ihre Perspektive:
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Entwicklung und Umsetzung der technischen Gesamtstrategie, Innovationsmanagement und Produktentwicklung des Unternehmens
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Ref-Nr.: 9506827
Aktualisiert:
25.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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