Zur Verstärkung des **Tiefbauamtes **suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Abteilungsleiter/  -in (m/w/d) Straßen und Brücken unbefristet **in **Vollzeit **(Teilzeit möglich).

**Sie möchten Ihre Erfahrung im Tief- bzw. Straßenbau/ Verkehrswesen in einer verantwortungsvollen Leitungsposition im Tiefbauamt einbringen und für die Kulturstadt Weimar beim Bau und bei der Unterhaltung von Verkehrsflächen und Bauwerken mitwirken?**

**Dann bewerben Sie sich als Abteilungsleiter/ -in (m/w/d) Straßen und Brücken und übernehmen Sie eine vielseitige Leitungsfunktion in einem eingespielten Team.**

**Ihre Aufgaben:**

**Zu Ihren Aufgaben gehören neben der allgemeinen, fachlich-strategischen und fachlich-inhaltlichen Leitung auch Aufgaben im Bereich Bau und Unterhaltung von Verkehrsflächen und Ingenieurbauwerken:**

**Zu Ihren Leitungsaufgaben gehören unter anderem folgende Arbeitsschwerpunkte:**

- Sie planen, organisieren und kontrollieren die Aufgabenerfüllung und übernehmen Aufgaben der Mitarbeiterführung. Darunter fällt u.a. das Führen von Mitarbeitergesprächen, die Leistungsbewertung, und der Personaleinsatz.
- Außerdem obliegt Ihnen die Haushaltsplanung/ -durchführung und -kontrolle.
- Sie erarbeiten konzeptioneller Vorschläge für städtische Verkehrsflächen, Ingenieurbauwerke, Lichtsignalanlagen und Straßenbeleuchtungen, erarbeiten Grundlagen und Randbedingungen für Tief-, Straßen- und Erschließungsplanungen und wirken bei der Aufstellung von städtebaulichen Plänen (Bebauungspläne, Vorhabens- und Erschließungspläne, Rahmenpläne usw.) mit.
- Das Aufgabenspektrum umfasst die Erarbeitung von Stadtspitzen- und Stadtratsvorlagen, sowie die Bearbeitung von Anfragen der Ausschüsse und des Stadtrates.
- Sie erarbeiten Erschließungs- und Durchführungsverträge und veranlassen und koordinieren schwierige Baumaßnahmen.
- Die Fördermittelbeschaffung, Erstellung von Verwendungsnachweisen, sowie Aufgaben im Bereich Öffentlichkeitsarbeit, Bürgerbeteiligungen und die Bearbeitung von Bürgeranfragen gehören zu Ihrem Aufgabenspektrum.

**Zudem übernehmen Sie Aufgaben beim Bau und der Unterhaltung von Verkehrsflächen und Ingenieurbauwerken**

- Darunter fällt die Planung von schwierigen Verkehrsflächen, Ingenieurbauten, Lichtsignalanlagen, Straßenbeleuchtung sowie Verkehrssicherung.
- Sie veranlassen und koordinieren sowohl Planungs- und Bauleistungen im Rahmen der baulichen Umsetzung von abgeschlossenen Erschließungs- und Durchführungsverträgen als auch Reparaturen-, und Instandhaltungs- und Beteiligungsmaßnahmen an städtischen Verkehrsflächen, Ingenieurbauwerken, Lichtsignalanlagen, Straßenbeleuchtungen und sonstigen Straßenausstattungen.

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**Ihr Profil:**

- Hochschulabschluss [Diplom (FH) oder Bachelor] in den Fachrichtungen: Bauingenieurwesen, Bauwesen, Verkehrswesen
- Führerschein B
- Berufserfahrung im Tief- bzw. Straßenbau oder Verkehrswesen
- Bewerber (m/w/d) müssen bei im Ausland erworbenen Abschlüssen eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beifügen!
- Bewerberinnen und Bewerber mit einer Staatsangehörigkeit außerhalb der EU bzw. des EWR werden gebeten, ihrer Bewerbung Nachweise über eine gültige Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis beizufügen.

**Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:**

- Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- guter Ausdruck im Schriftverkehr und in der Gesprächsführung
- sichere PC-Kenntnisse anwendungsbereite und sichere Kenntnisse der Standardsoftware
- freundliches und sicheres Auftreten
- Fähigkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
- Teamfähigkeit

**Das bieten wir:**

- einen (sicheren und) wirtschaftsunabhängigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der **Entgeltgruppe E 12**, jährliche Jahressonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen
- betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes (ZVK), vermögenswirksame Leistungen
- Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich in den meisten Arbeitsbereichen am 24. und 31.12. arbeitsfrei
- Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- breit gefächerte und aufgabenspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Personalentwicklung
- unser betriebliches Gesundheitsmanagement, das z.B. regelmäßige Gesundheitschecks, Sport- und Fitnessangebote sowie Schulungen zu verschiedensten Gesundheitsthemen umfasst
- Firmenfitness „Hansefit“
- Möglichkeit des Fahrradleasings

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in unserem Online-Bewerbungsportal bis zum **24.02.2026**.

**Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht berücksichtigt werden können.**

Bei Fragen steht Ihnen das Personalmanagement, Telefon: 03643/762 427 gern zur Verfügung.