TÜV SÜD AG
86199 Augsburg, Bayern - Deutschland
Ingenieur/in - Elektrotechnik
Arbeit
Vollzeit
ab 17.03.2026
Beschreibung
Im Jahr 1866 hatten unsere Gründer die ehrgeizige Vision, Menschen, Sachgüter und die Umwelt vor technischen Risiken zu schützen. Fast 160 Jahre später bilden Nachhaltigkeit und Sicherheit die Grundlage für unsere Mission und alle unserer Dienstleistungen.
Unser Ziel ist es, Vertrauen in Technologien zu wecken und Fortschritt zu ermöglichen, indem wir technische Risiken managen und Veränderung erleichtern. Dieses Engagement kommt in unserem neuen Claim „Mehr Wert. Mehr Vertrauen." zum Ausdruck.... weiter lesen
Unser Ziel ist es, Vertrauen in Technologien zu wecken und Fortschritt zu ermöglichen, indem wir technische Risiken managen und Veränderung erleichtern. Dieses Engagement kommt in unserem neuen Claim „Mehr Wert. Mehr Vertrauen." zum Ausdruck.... weiter lesen
Im Jahr 1866 hatten unsere Gründer die ehrgeizige Vision, Menschen, Sachgüter und die Umwelt vor technischen Risiken zu schützen. Fast 160 Jahre später bilden Nachhaltigkeit und Sicherheit die Grundlage für unsere Mission und alle unserer Dienstleistungen.
Unser Ziel ist es, Vertrauen in Technologien zu wecken und Fortschritt zu ermöglichen, indem wir technische Risiken managen und Veränderung erleichtern. Dieses Engagement kommt in unserem neuen Claim „Mehr Wert. Mehr Vertrauen." zum Ausdruck. Als Partner des Vertrauens, arbeiten wir kontinuierlich daran, unseren Kunden weltweit einen messbaren Mehrwert zu schaffen, wenn es um Lösungen für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit geht. Mit Blick auf die Zukunft sind wir überzeugt davon, dass Nachhaltigkeit und Digitalisierung die Entwicklung von Wirtschaft und Gesellschaft weiterhin prägen werden.
Heute sind wir mit fast 30.000 Mitarbeitern an über 1.000 Standorten vertreten. Unsere Experten kennen sich aus mit neuen Technologien und entwickeln individuelle Möglichkeiten für Ihr Unternehmen. Wir alle glauben daran, dass Technologie dazu beitragen sollte, das Leben der Menschen zu verbessern. Daher arbeiten wir Hand in Hand mit unseren Kunden, um technologische Entwicklungen vorauszusehen und gewinnbringend zu nutzen.
Über die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften hinaus schaffen wir Vertrauen in die physische und digitale Welt, um eine sicherere und nachhaltigere Zukunft auf den Weg zu bringen.
Aufgaben: * Strategische Weiterentwicklung der Abteilung Fördertechnik sowie eigenverantwortliche Übernahme der operativen Führung eines Teams von rund 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
* Führung, Motivation und Weiterentwicklung des gesamten Teams sowie der zugehörigen Gruppenleiter - mit Fokus auf einer modernen, wertschätzenden Führungskultur
* Nachhaltiger Ausbau der Abteilung durch innovative Ideen, gezielte Beobachtung des Marktes sowie die Gewinnung und Förderung qualifizierter und engagierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
* Aktive Erweiterung des Vertriebsgebiets durch zielgerichtete Neukundenakquisition sowie die professionelle, vertrauensvolle Betreuung bestehender Kunden dank Ihrer Branchenkenntnisse und ausgeprägten sozialen Kompetenz
* Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen der Niederlassung
* Übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Geschäftsfeldes Fördertechnik, um Synergien zu nutzen, Wissen zu teilen und gemeinsame Erfolge zu erzielen
Qualifikation: * Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Abschluss eines artverwandten Studiengangs
* Nachweisliche mehrjährige Erfahrung in der Führung (disziplinarisch und fachlich) und Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und zu Höchstleistungen zu motivieren.
* Eine mehrjährige Branchenerfahrung im Bereich Fördertechnik, idealerweise gekoppelt mit der Anerkennung zum Sachverständigen Aufzüge
* Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Controlling-Instrumente sowie Erfahrung in der Kostenstellenverantwortung
* Nachweisliche Erfahrung in der stetigen Entwicklung und Optimierung von Abläufen und Prozessen
* Entwicklung und Kommunikation klarer Ziele und konsequente Verfolgung dieser
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Entscheidungsfreude
* Teamplayer-Persönlichkeit, die mit Anderen kreative Ideen entwickelt und realisiert
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Ziel ist es, Vertrauen in Technologien zu wecken und Fortschritt zu ermöglichen, indem wir technische Risiken managen und Veränderung erleichtern. Dieses Engagement kommt in unserem neuen Claim „Mehr Wert. Mehr Vertrauen." zum Ausdruck. Als Partner des Vertrauens, arbeiten wir kontinuierlich daran, unseren Kunden weltweit einen messbaren Mehrwert zu schaffen, wenn es um Lösungen für Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit geht. Mit Blick auf die Zukunft sind wir überzeugt davon, dass Nachhaltigkeit und Digitalisierung die Entwicklung von Wirtschaft und Gesellschaft weiterhin prägen werden.
Heute sind wir mit fast 30.000 Mitarbeitern an über 1.000 Standorten vertreten. Unsere Experten kennen sich aus mit neuen Technologien und entwickeln individuelle Möglichkeiten für Ihr Unternehmen. Wir alle glauben daran, dass Technologie dazu beitragen sollte, das Leben der Menschen zu verbessern. Daher arbeiten wir Hand in Hand mit unseren Kunden, um technologische Entwicklungen vorauszusehen und gewinnbringend zu nutzen.
Über die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften hinaus schaffen wir Vertrauen in die physische und digitale Welt, um eine sicherere und nachhaltigere Zukunft auf den Weg zu bringen.
Aufgaben: * Strategische Weiterentwicklung der Abteilung Fördertechnik sowie eigenverantwortliche Übernahme der operativen Führung eines Teams von rund 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
* Führung, Motivation und Weiterentwicklung des gesamten Teams sowie der zugehörigen Gruppenleiter - mit Fokus auf einer modernen, wertschätzenden Führungskultur
* Nachhaltiger Ausbau der Abteilung durch innovative Ideen, gezielte Beobachtung des Marktes sowie die Gewinnung und Förderung qualifizierter und engagierter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
* Aktive Erweiterung des Vertriebsgebiets durch zielgerichtete Neukundenakquisition sowie die professionelle, vertrauensvolle Betreuung bestehender Kunden dank Ihrer Branchenkenntnisse und ausgeprägten sozialen Kompetenz
* Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen der Niederlassung
* Übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Geschäftsfeldes Fördertechnik, um Synergien zu nutzen, Wissen zu teilen und gemeinsame Erfolge zu erzielen
Qualifikation: * Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Abschluss eines artverwandten Studiengangs
* Nachweisliche mehrjährige Erfahrung in der Führung (disziplinarisch und fachlich) und Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, weiterzuentwickeln und zu Höchstleistungen zu motivieren.
* Eine mehrjährige Branchenerfahrung im Bereich Fördertechnik, idealerweise gekoppelt mit der Anerkennung zum Sachverständigen Aufzüge
* Gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Controlling-Instrumente sowie Erfahrung in der Kostenstellenverantwortung
* Nachweisliche Erfahrung in der stetigen Entwicklung und Optimierung von Abläufen und Prozessen
* Entwicklung und Kommunikation klarer Ziele und konsequente Verfolgung dieser
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Entscheidungsfreude
* Teamplayer-Persönlichkeit, die mit Anderen kreative Ideen entwickelt und realisiert
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ref-Nr.: 8970007
Aktualisiert:
21.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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