Abteilungsleitung Kanal- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Wasserverband Weddel-Lehre

38162 Cremlingen - Deutschland

Ingenieur/in - Bau Arbeit Vollzeit ab 01.05.2026

Beschreibung

**Stellenausschreibung**

**Der** **Wasserverband Weddel-Lehre (WWL), mit Unternehmenssitz vor den Toren Braunschweigs, ist ein innovatives Ver- und Entsorgungsunternehmen mit kommunaler Verankerung. Der WWL steht für hochwertigen Service und eine nachhaltige Umweltstrategie in der Region Braunschweig/Wolfsburg. Aktuell engagieren sich beim WWL über 130 Fachkräfte für mehr als 85.000 Trink- und über 40.000 Abwasserkunden.**
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**Der WWL sucht zum 01.05.2026**

**Abteilungsleitung Kanal- und Rohrleitungsbau (m/w/d)**

Unbefristet in Vollzeit (Wöchentliche Regelarbeitszeit: 39 Stunden)
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**Ihr Beitrag bei uns:**

- Sie verantworten die Organisation und Durchführung von Bauprojekten im Rohr- und Kanalbau unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen und technischen Zielsetzungen unseres Unternehmens
- Sie führen eine engagierte Abteilung mit bis zu 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, ausgestattet mit einem modernen Fuhrpark und modernen Baumaschinen
- Eine effiziente und wertschätzende Personaleinsatzplanung hat für Sie eine hohe Bedeutung
- Die Kontrolle des Bauablaufs und die Durchführung der Baustellenergebniskontrolle ist Ihnen nicht fremd
- Sie nehmen alles unter die Lupe: von der Qualitätsüberwachung über die Umsetzung der Regelungen bis hin zum Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Die Inhalte der VOB sind Ihnen sehr gut bekannt, sodass ein sicherer Umgang mit Nachträgen besteht.
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**Was für uns zählt:**

- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
- Im Kanal- und Leitungsbau kennen Sie sich sehr gut aus.
- Sie haben gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office und sind begeisterungsfähig für unterschiedlichste digitale Anwendungen
- Sie verfügen über eine wertschätzende Personalführung, besitzen aber auch Durchsetzungsvermögen und arbeiten gerne mit und in einem Team
- Sie sind engagiert, arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst
- Respekt, Verlässlichkeit und Vertrauen sind für Sie wichtige Bestandteile im täglichen Berufsalltag
- Die Übernahme der Verantwortung als technische Führungskraft für den Bereich AK II und GW 301 (3) ist für Sie selbstverständlich.

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**Wir bieten:**

- Einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Arbeitsplatz
- Mitarbeit in einem hoch motivierten Team
- Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung nach TV-V
- Betriebliche Altersvorsorge
- 13. Monatsgehalt
- Betriebliche Leistungsprämie
- Fachliche Weiterentwicklung durch gezielte Fortbildung
- Flexibilität durch Gleitzeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Kostenfreie Parkplätze am Arbeitsort, gute Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe
- Möglichkeit zum E-Bike-Leasing
- 30 Tage Jahresurlaub
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**Entgelt:**



Bitte geben Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen und den für Sie frühestmöglichen Arbeitsbeginn an.
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**Auskünfte erteilen gerne:**
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Herr Johannes, WWL-Geschäftsführer, Tel.: 05306/9139-124

Frau Przylepa, Personalverwaltung, Tel.: 05306/9139-166

[bewerbung@weddel-lehre.de](mailto:bewerbung@weddel-lehre.de)
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**Anschrift / Kontakt:**

Wasserverband Weddel-Lehre

Personalabteilung

Hauptstraße 2b

38162 Cremlingen**     **

[www.weddel-lehre.de](http://www.weddel-lehre.de)

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2026.**

Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.