Das sind wir SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und
Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den
letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir
haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen
Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir
arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen
einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir
möchten gemeinsam mit Ihnen das Jetzt verändern. Wie Sie das "Jetzt"
mitgestalten Sie sind Experte in der HGB-Bilanzierung und suchen eine
Führungsaufgabe mit strategischem Gestaltungsspielraum? Wir suchen
eine Persönlichkeit, die Rechnungslegung mit modernen Planungs- und
Analyseprozessen verbindet und so die Ausrichtung unseres Bereichs
aktiv vorantreibt. Ihr Aufgabengebiet Führung und Entwicklung des
20-köpfigen Teams an den Standorten Dortmund und Hamburg
Verantwortung für die termingerechten HGB-Abschlüsse Strategische
Neuausrichtung der Abteilung durch die enge Verzahnung von Reporting
mit Planungs- und Analysethemen Weiterentwicklung des Berichtswesens
(intern, BaFin, CSRD) Fachliche Leitung des Rechnungswesens in
strategischen Projekten wie der SAP S/4HANA-Transformation Zentraler
Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfung (KPMG) und das Management
Sie besitzen ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, mehrjährige
Führungserfahrung im Rechnungswesen oder einer
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und absolute Sicherheit in der
HGB-Bilanzierung haben nachweisbare Erfahrung im Finanzcontrolling,
der Finanzplanung oder Unternehmenssteuerung, um Accounting mit
analytischen Fähigkeiten zu verbinden zeichnen sich durch
strategischen Gestaltungswillen, Eigeninitiative und die
Kommunikationsstärke aus, um Ihr Team zu begeistern und
Veränderungsprozesse voranzutreiben besitzen fundierte
SAP-Kenntnisse, idealerweise mit Erfahrung in S/4HANA-Projekten haben
gerne aber nicht zwingend bereits Kenntnisse in der
Versicherungsberichterstattung (Solvency II) oder CSRD Bei uns
profitieren Sie von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche
profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und Sie können an
mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten können Sie
30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern
können Sie Ihren ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing
verbessern erhalten Sie vergünstigte Versicherungsangebote und
Vorteile über die Onlineplattform Corporate Benefits können Sie
jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt können Sie
durch unser Co-Leadership-Programm Führungskraft in Teilzeit sein
Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfung (KPMG) und das Management
Sie besitzen ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, mehrjährige
Führungserfahrung im Rechnungswesen oder einer
Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und absolute Sicherheit in der
HGB-Bilanzierung haben nachweisbare Erfahrung im Finanzcontrolling,
der Finanzplanung oder Unternehmenssteuerung, um Accounting mit
analytischen Fähigkeiten zu verbinden zeichnen sich durch
strategischen Gestaltungswillen, Eigeninitiative und die
Kommunikationsstärke aus, um Ihr Team zu begeistern und
Veränderungsprozesse voranzutreiben besitzen fundierte
SAP-Kenntnisse, idealerweise mit Erfahrung in S/4HANA-Projekten haben
gerne aber nicht zwingend bereits Kenntnisse in der
Versicherungsberichterstattung (Solvency II) oder CSRD Bei uns
profitieren Sie von einem Tarifvertrag mit einer 38-Stunden-Woche
profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und Sie können an
mindestens 2 Tagen pro Woche Zuhause oder mobil arbeiten können Sie
30 Tage im Jahr in der Sonne liegen oder durch die Berge wandern
können Sie Ihren ökologischen Fußabdruck z.B. durch E-Bike-Leasing
verbessern erhalten Sie vergünstigte Versicherungsangebote und
Vorteile über die Onlineplattform Corporate Benefits können Sie
jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt können Sie
durch unser Co-Leadership-Programm Führungskraft in Teilzeit sein