Deutsche Rückversicherung AG
40549 Düsseldorf - Deutschland
Bereichsleiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 09.03.2026
Beschreibung
Abteilungsleitung (Mensch*) SystemmanagementZum Hauptinhalt springen
Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben.
Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mit... weiter lesen
Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben.
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Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben.
Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt.
Füreinander da. Miteinander wachsen.
Senior Payroll Specialist (Mensch*) Aufgabenbereiche
Ihre Aufgaben zum Mitwachsen
* Fachliche Verantwortung für alle Themen rund um Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, inklusive kontinuierlicher Weiterentwicklung unserer Prozesse und Systeme.
* Eigenständige Durchführung der monatlichen Payroll unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben sowie des Melde- und Bescheinigungswesens.
* Erstkontakt für Mitarbeitende bei allen abrechnungs- und zeitwirtschaftsrelevanten Fragen.
* Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und internen Stakeholdern.
* Erstellung regelmäßiger Reports zu Entgelt, Zeitwirtschaft und Urlaubsmanagement.
* Aktive Mitwirkung an Digitalisierungsinitiativen sowie an personalwirtschaftlichen Projekten.
Anforderungsprofil
Ihre Wurzeln und Stärken
* Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit LOGA3 / P&I.;
* Fundiertes Know-how im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
* IT Affinität und Erfahrung im Umgang mit Payroll- und Zeitwirtschaftssystemen.
* Interesse an Data Analytics, Kennzahlen und Prozessverbesserung.
* Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie Freude an Teamarbeit.
Leistungen & Benefits
Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie
Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health
* Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten
* 30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage
* Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme
Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation & Benefits
* Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss
* Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld
* Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.
Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training & Development
* Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm
* Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen
* Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)
Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – den „Twin Cubes“, unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf. Hier mehr erfahren
Bewerbung & Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner ist Andreas Thois (0211 4554-154).
WIR SIND AUSGEZEICHNET:
Deutsche Rückversicherung AG
Hansaallee 177 |
40549 Düsseldorf |
www.deutscherueck.de
Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben.
Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt.
Füreinander da. Miteinander wachsen.
Senior Payroll Specialist (Mensch*) Aufgabenbereiche
Ihre Aufgaben zum Mitwachsen
* Fachliche Verantwortung für alle Themen rund um Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft, inklusive kontinuierlicher Weiterentwicklung unserer Prozesse und Systeme.
* Eigenständige Durchführung der monatlichen Payroll unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben sowie des Melde- und Bescheinigungswesens.
* Erstkontakt für Mitarbeitende bei allen abrechnungs- und zeitwirtschaftsrelevanten Fragen.
* Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern, Behörden und internen Stakeholdern.
* Erstellung regelmäßiger Reports zu Entgelt, Zeitwirtschaft und Urlaubsmanagement.
* Aktive Mitwirkung an Digitalisierungsinitiativen sowie an personalwirtschaftlichen Projekten.
Anforderungsprofil
Ihre Wurzeln und Stärken
* Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit LOGA3 / P&I.;
* Fundiertes Know-how im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
* IT Affinität und Erfahrung im Umgang mit Payroll- und Zeitwirtschaftssystemen.
* Interesse an Data Analytics, Kennzahlen und Prozessverbesserung.
* Strukturierte, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie Freude an Teamarbeit.
Leistungen & Benefits
Unsere vielseitigen Zusatzleistungen für Sie
Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health
* Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten
* 30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage
* Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme
Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation & Benefits
* Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeber-Zuschuss
* Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld
* Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.
Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training & Development
* Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm
* Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen
* Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)
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Bewerbung & Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ihr Ansprechpartner ist Andreas Thois (0211 4554-154).
WIR SIND AUSGEZEICHNET:
Deutsche Rückversicherung AG
Hansaallee 177 |
40549 Düsseldorf |
www.deutscherueck.de
Ref-Nr.: 9803705
Aktualisiert:
09.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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