Beschreibung
Wir suchen Sie als Anlagenbediener (m/w/d)
Standort: Neukieritzsch/Lippendorf
Arbeitszeit: 2 Schicht / Montag bis Freitag / in Vollzeit
Einstieg: ab sofort
Ihre Vorteile bei uns:
• Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Wöchentliche Abschlagszahlungen
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
• Kostenfreie Arbeitsklei...
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Wir suchen Sie als Anlagenbediener (m/w/d)
Standort: Neukieritzsch/Lippendorf
Arbeitszeit: 2 Schicht / Montag bis Freitag / in Vollzeit
Einstieg: ab sofort
Ihre Vorteile bei uns:
• Einen Stundenlohn nach Qualifikation und Erfahrung
• Unbefristete Festeinstellung in Vollzeit
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Feste Ansprechpartner für alle Anliegen
• Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
• Wöchentliche Abschlagszahlungen
• Hohe Übernahmechance beim Einsatzunternehmen
• Kostenfreie Arbeitskleidung bei Bedarf
• Nutzung eines Jobbike zum Erreichen des Arbeitsortes
Ihre Aufgaben:
• Bedienung von Verwertungsanlagen
• bei Eignung Schlossertätigkeiten
Das wünschen wir uns:
• abgeschlossene Berufsausbildung in diesem Bereich
• gern mit Berufserfahrung
• Mobilität ist zum Erreichen der Arbeitsstätte erforderlich
• gute bis sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbeikommen
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg
Tel: 03447 3744411
Mobil: 0157 73 73 74 32
Mail: altenburg@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
Abteilung(en): Metallbau und -industrie
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: ab EG 3