PINK Personalmanagement GmbH
33803 Steinhagen, Westfalen - Deutschland
Second-Level-Supporter/in
Vollzeit
ab 05.03.2026
Beschreibung
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über
100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Auch 2026 gehören wir mit
unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu zu den als
"Top-Company" ausgezeichneten Unternehmen. Die PINK Personalmanagement
GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne
Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie
qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern
zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf ... weiter lesen
100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Auch 2026 gehören wir mit
unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu zu den als
"Top-Company" ausgezeichneten Unternehmen. Die PINK Personalmanagement
GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne
Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie
qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern
zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf ... weiter lesen
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über
100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Auch 2026 gehören wir mit
unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu zu den als
"Top-Company" ausgezeichneten Unternehmen. Die PINK Personalmanagement
GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne
Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie
qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern
zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem
Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in
Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir
bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder
Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für
unseren Kunden am Standort Steinhagen ab sofort einen Anwenderbetreuer
ERP (m/w/d) 2nd Level in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als
Anwenderbetreuer ERP/w/d) in Steinhagen: Änderungen an Software-,
Server- oder Netzwerkinfrastrukturen vornehmen. Alle relevanten
Informationen weitergeben und mit den Entwicklern oder Produktteams
koordinieren. Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern,
Netzwerkingenieuren oder anderen Spezialisten Feedback geben, um die
Systemfunktionalität, Benutzerhandbücher oder interne Prozesse zu
verbessern. Ihr Profil als Anwenderbetreuer ERP (m/w/d) in Steinhagen:
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker
für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung (m/w/d),
IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Analyse und Behebung komplexer technischer Probleme,
die über einfache Anfragen hinausgehen. Kenntnisse im D365 Retail &
Commerce sowie eine D365 Microsoft Zertifizierung wären von Vorteil
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Das
bietet Ihnen unser Kunden als Anwenderbetreuer ERP (m/w/d) in
Steinhagen: Die Mitarbeit in einem offenen und motivierten Team Einen
modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und
Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten 29 Urlaubstage sowie zusätzliches
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeitervergünstigungen wie
Personalkauf und/oder Zugang zu Sportnavi für deine Fitness
Möglichkeit zum Leasen eines Job Rades Arbeitgeberzuschuss zu
vermögenswirksamen Leistungen EIn kollegiales und wertschätzendes
Arbeitsumfeld mit Benefits und Möglichkeiten zum Comer together für
Austausch, Teamgeist und gute Gespräche Ihr Weg zu uns: Für einen
ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne
zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per
WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf
per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an:
job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Auch 2026 gehören wir mit
unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu zu den als
"Top-Company" ausgezeichneten Unternehmen. Die PINK Personalmanagement
GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne
Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie
qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern
zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem
Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden. Mit unserem Hauptsitz in
Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir
bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder
Personalplanung zu unterstützen. Ihre Aufgaben Wir suchen für
unseren Kunden am Standort Steinhagen ab sofort einen Anwenderbetreuer
ERP (m/w/d) 2nd Level in Vollzeit . Ihre Tätigkeiten als
Anwenderbetreuer ERP/w/d) in Steinhagen: Änderungen an Software-,
Server- oder Netzwerkinfrastrukturen vornehmen. Alle relevanten
Informationen weitergeben und mit den Entwicklern oder Produktteams
koordinieren. Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern,
Netzwerkingenieuren oder anderen Spezialisten Feedback geben, um die
Systemfunktionalität, Benutzerhandbücher oder interne Prozesse zu
verbessern. Ihr Profil als Anwenderbetreuer ERP (m/w/d) in Steinhagen:
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z.B. als Fachinformatiker
für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung (m/w/d),
IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Analyse und Behebung komplexer technischer Probleme,
die über einfache Anfragen hinausgehen. Kenntnisse im D365 Retail &
Commerce sowie eine D365 Microsoft Zertifizierung wären von Vorteil
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Das
bietet Ihnen unser Kunden als Anwenderbetreuer ERP (m/w/d) in
Steinhagen: Die Mitarbeit in einem offenen und motivierten Team Einen
modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und
Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten 29 Urlaubstage sowie zusätzliches
Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeitervergünstigungen wie
Personalkauf und/oder Zugang zu Sportnavi für deine Fitness
Möglichkeit zum Leasen eines Job Rades Arbeitgeberzuschuss zu
vermögenswirksamen Leistungen EIn kollegiales und wertschätzendes
Arbeitsumfeld mit Benefits und Möglichkeiten zum Comer together für
Austausch, Teamgeist und gute Gespräche Ihr Weg zu uns: Für einen
ersten Kontakt steht Ihnen Tina Schmitz unter 0521 23 83 10 12 gerne
zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per
WhatsApp 0151 57 12 11 97 . Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf
per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an:
job.bi@pink-personal.de Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ref-Nr.: 9227052
Aktualisiert:
04.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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