Beschreibung
**Unternehmensbeschreibung**
Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.
Werde Teil unseres Teams in der **Region Pfarrkirchen!**
**Stellenbeschreibung**
**Absicherung:** Du entwickelst im Rahmen deutschlandweiter Arbeitnehmerberatungen mit internen Partnern maßgeschneiderte Versicherungslösungen für den Vertrieb von Personenversicherungen im Firmenkundensegment.
**Fokus:** Dazu zählt die eigenständige Koordination und Umsetzung umfassender Beratungstermine – flexibel und kundenorientiert über verschiedene Kanäle wie Online-Plattformen, Telefon oder soziale Medien.
**Beratung:** Im Mittelpunkt steht, was unsere Kunden wirklich bewegt. Du ermittelst die Bedürfnisse zur optimalen Versorgung und begleitest Kunden persönlich oder digital auf dem Weg zu mehr Sicherheit.
**Kundenmanagement:** Vertrauen wächst mit jedem Kontakt. Du pflegst bestehende Beziehungen und begeisterst neue Kunden mit individuellen Versicherungskonzepten.
**Wissenstransfer:** Du analysierst den Markt, identifizierst Chancen und setzt Maßnahmen um, um die Kundenbeziehungen zu stärken und die Unternehmensziele nachhaltig zu unterstützen.
**Qualifikationen**
**Ausbildung im Versicherungswesen** (z.B. Versicherungsfachmann/-frau IHK, Versicherungskaufmann/-frau)
Ausgeprägte fachliche und vertriebliche Kompetenz im **Personenversicherungsgeschäft** (Leben, Kranken und Unfall)
Verhandlungssicheres Kommunikationstalent mit einer **klaren Kundenorientierung**, organisatorischem Weitblick und einer strukturierten Arbeitsweise
Hohe Affinität zu **digitalen Anwendungen** und Offenheit gegenüber neuen Medien
**Analytischer Weitblick** und die Motivation, Lösungen proaktiv voranzutreiben
**Zusätzliche Informationen**
- **Vergütung:** Grundgehalt, ungedeckeltes Vergütungsmodell, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- **Vorsorge**: Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- **Work-Life-Balance:** Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- **Gesundheit:** EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
- **Weiterentwicklung:** Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
- **Technik & Mobilität:** Neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing