Der Antidiskriminierungsverband Schleswig-Holstein (advsh) e.V. sucht für die vom Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Arbeit, Technologie und Tourismus (MWVATT) des Landes Schleswig-Holstein geförderte Beratungsstelle **„Faire Arbeit und Mobilität in Schleswig-Holstein – EU-FAM“ **ab **sofort**

## drei **Berater\*innen**

mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen **sowie** mindestens einer relevanten osteuropäischen Sprache (vorrangig **Bulgarisch**, **Rumänisch, Polnisch** oder **Ungarisch**) für insgesamt **zwei Vollzeitstellen** als **Berater\*innen**. Die Stellen können im Umfang von je 50%-75% VZÄ geteilt werden. 

**Aufgabengebiete sind u. a.:**

- Mitarbeit als Berater\*in der Beratungsstelle
- Mitwirkung an Organisation, Aufbau und Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Beratungsstelle und deren Beratungs- und Informationsangebotes für die Zielgruppe (Menschen aus dem EU-Ausland, insbesondere aus Osteuropa, die in Schleswig-Holstein Arbeit suchen oder bereits hier tätig sind) zu den Mindeststandards auf dem Arbeitsmarkt und zum deutschen Arbeitsrecht
- individuelle Beratung und Unterstützung der Ratsuchenden bei der Klärung spezifischer Fragen zu fairen Arbeitsbedingungen, ausstehendem Lohn, nicht gewährten Arbeitsrechten sowie zu den damit verbundenen Sozialrechten, etc.
- Zusammenarbeit mit der Beratungsstelle „Faire Mobilität“ in Kiel 
- Vertretung der Beratungsstelle in entsprechenden Fachgremien und Arbeitskreisen und in regionalen Netzwerken
- Erarbeitung und Herausgabe von Beiträgen und Artikeln zur Öffentlichkeitsarbeit sowie Pflege der Social Media Präsenz und Web-Redaktion

**Einstellungsvoraussetzung der Beratungsstellen neben den oben genannten Sprachkenntnissen:**

- Politik- oder sozialwissenschaftlicher oder juristischer Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
- Fachkenntnisse auf den Gebieten des Arbeitsrechts, Sozialrechts, Tarifvertragsrechts und der tariflichen Bestimmungen
- Kenntnisse der Strukturen und Anforderungen des deutschen Arbeitsmarktes sowie der sozialen und rechtlichen Situation von Unions-Bürger\*innen
- Erfahrungen bei der Einzel-und Gruppenberatung zu arbeits- und sozialrechtlichen Fragen
- Befähigung zum eigenständigen Abfassen von Texten für die Öffentlichkeitsarbeit sowie im Rahmen der Informationsvermittlung an die zu Beratenden
- sicherer Umgang mit sozialen Medien und gute Kenntnisse in den gebräuchlichen Office-Anwendungen
- interkulturelle- und Teamkompetenz bei gleichzeitig ausgeprägter Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten 
- die Fähigkeit und Bereitschaft zur Kooperation mit Partner\*innen in heterogenen Netzwerken
- Bereitschaft zur bedarfsweisen Durchführung mobiler Beratungstätigkeit, ggf. auch außerhalb üblicher Bürozeiten sowie Bereitschaft zu gelegentlichen landesweiten Dienstreisen zur Durchführung von Infoveranstaltungen innerhalb Schleswig-Holsteins

**Wir bieten:**

- eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Mitarbeit in einem heterogenen, fachkompetenten und engagierten Team
- Gelegenheit zu Weiterbildung
- ein am TVöD orientiertes Gehalt

**Wer wir sind:**

Der advsh e. V. mit Sitz in Kiel ist seit 2010 im Kampf gegen Diskriminierung und Arbeitsausbeutung sowie dem Aufbau von Strukturen für eine gelebte Antidiskriminierungskultur in ganz Schleswig-Holstein engagiert. 

**Unter anderem bieten wir:**

- Beratung bei Diskriminierung nach dem AGG und Unterstützung bei der Durchsetzung von individuellen Rechten und der Geltendmachung von Ansprüchen
- Beratung von Drittstaatsangehörigen über die eigenen Rechte und Pflichten im Arbeitsverhältnis und deren Unterstützung, sich vor Ausbeutung und Benachteiligung zu schützen, prekäre Beschäftigungsbedingungen zu überwinden sowie die eigenen Ansprüche und Rechte durchzusetzen. 
- Beistandsleistung vor Gericht im Sinne des §23 AGG 
- Vernetzung / Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit 
- Fortbildungen, Workshops, Info-Veranstaltungen

Die Stellen sind zunächst bis zum 31.12.2027 befristet. Eine Anschlussfinanzierung für das Projekt und eine in diesem Rahmen mögliche Fortführung des Beschäftigungsverhältnisses werden angestrebt.

Ihre **Bewerbung** mit allen relevanten Unterlagen (ohne Foto) senden Sie bitte zusammengefasst in einer einzigen pdf-Datei als E-Mail-Anhang (max. 5 MB) bis zum** 12.02.2026 **an: [hk@advsh.de](mailto:hk@advsh.de)

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an Stefan Wickmann, **0431- 640 890 06**

Mehr Informationen zum advsh e.V: unter www.advsh.de