Arbeitsvorbereiter Instandhaltung (m/w/d)

DIS AG Industrie

01139 Dresden - Deutschland

Techniker/in - Maschinentechnik (Anlagentechnik) Arbeit Vollzeit ab 11.12.2025

Beschreibung

In einem modernen, kommunalen Umfeld übernehmen Sie Verantwortung für die reibungslose Planung und Organisation technischer Instandhaltungsmaßnahmen. Als Arbeitsvorbereiter sorgen Sie mit Weitblick, technischem Verständnis und organisatorischem Geschick dafür, dass Anlagen und Arbeitsabläufe effizient, sicher und zuverlässig funktionieren. Dabei erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit an der Schnittstelle zwischen Technik, Verwaltung und operativem Betrieb.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Arbeitsvorbereiter Instandhaltung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Vorbereitung und Nachbereitung von Aufwands- und Investitionsmaßnahmen im Bereich der Instandhaltung
• Qualifizierung von Auftragsinhalten, Erstellung und Auslösung von Arbeitsaufträgen
• Abstimmung der Maßnahmenumsetzung mit Instandhaltungspersonal, Fremdfirmen und Auftraggebern
• Recherche und Bereitstellung technischer Dokumentationen für Instandhaltungsmaßnahmen
• Prüfung von Lagerbeständen, Rahmenverträgen und Materialverfügbarkeiten
• Beschaffung von Fremdleistungen, Lager- und Direktmaterialien unter Berücksichtigung des Budgets
• Pflege und Anpassung der Anlagendokumentation bei technischen Änderungen
• Erstellung von Termin- und Arbeitsplänen sowie Überwachung von Fristen und Terminen
• Kalkulation von Instandhaltungsmaßnahmen
• Prüfung erbrachter Leistungen, gelieferter Materialien und eingehender Rechnungen
• Fachtechnische Erstellung und Bearbeitung von Leistungs-, Wartungs- und Lieferverträgen

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossenes Studium (Bachelor) oder Techniker-/Meisterqualifikation in Maschinentechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Mechatronik
• Berufserfahrung in der Instandhaltung maschinentechnischer Anlagen
• Kenntnisse in der Nutzung von ERP-Systemen (idealerweise Navision) sowie MS Office
• Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen, vorzugsweise ELO
• Kenntnisse im Arbeitsschutz und im Umgang mit Fremdfirmen
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick
• Führerschein Klasse B

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
• 39h / Woche
• Flexible Arbeitszeiten
• Angebot für mobiles Arbeiten
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• bis zu 30 Tage Urlaub
• Sozialleistungen (Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge etc.)
• Firmenfeiern und Teamevents
• u.v.m.

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Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.