Die Stadt Göttingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Infektionsschutz im Fachbereich Gesundheitsamt für die Stadt und den Landkreis Göttingen eine:n

**Arzt bzw. Ärztin (m/w/d)**.

**Stelleninformationen**
Vergütung: EG 14 TVöD
Arbeitszeit: 39 Std./Woche, Teilzeit ggf. möglich
Einstellung: befristet bis zum 31. Mai 2027
Bewerbungsfrist: 04. Januar 2026

**Ihre Aufgaben**

Zu den wesentlichen Aufgaben der Stelle gehören

- Maßnahmen nach dem Infektionsschutzgesetz, einschließlich der Durchführung von Überwachungsaufgaben u.a. in den Bereichen Infektionshygiene (inkl. der Überwachung von medizinischen Einrichtungen), Trinkwasserhygiene, Badegewässerhygiene,
- die Durchführung der Tuberkulosesprechstunde (in Vertretung) und der HIV-Sprechstunde,
- die Mitarbeit bei umweltmedizinischen Fragestellungen,
- vielfältige Gutachtenaufgaben,
- Aufgaben im Bestattungswesen,
- die Durchführung von Projekten für unterschiedliche Zielgruppen sowie
- die Teilnahme in Fachgremien sowie an Rufbereitschaftsdiensten.

Der Dienstort ist wahlweise die Hauptstelle des Gesundheitsamtes in Göttingen oder die Nebenstelle des Gesundheitsamtes in Osterode am Harz. Die Wahrnehmung der Aufgaben ist mit Außendiensttätigkeiten verbunden. Gelegentlich fallen Dienste außerhalb der üblichen Funktionszeiten an.

**Ihr Profil**

Sie verfügen nachweislich über eine ärztliche Approbation sowie die Fahrerlaubnis der Klasse B.

Aufgrund des Masernschutzgesetzes ist von nach 1970 geborenen Personen vor einer Einstellung ein Nachweis über einen vollständigen Masernschutz (bspw. ein entsprechender Impfschutz) vorzulegen.
Idealerweise verfügen Sie darüber hinaus über die Bereitschaft, Ihren privaten PKW gegen eine Wegstreckenentschädigung für dienstliche Zwecke einzusetzen. Weiterhin sind fundierte Kenntnisse im Infektionsschutz und dem einschlägigen Rechtsgebiet (z.B. IfSG und NGöGD), eine mindestens einjährige Berufserfahrung im öffentlichen Gesundheitswesen und ein sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen (Word, Excel und Outlook) wünschenswert.

**Als zertifizierte TOP-Arbeitgeberin Südniedersachsen bieten wir**

- flexible Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Teilzeitarbeitsmodelle)
- lebensphasenbewusstes Arbeitsumfeld (u.a. Krippenbelegplätze, Sonderurlaubsformen z.B. bei pflegebedürftigen Angehörigen, Freistellungsmöglichkeiten für Bildungsurlaube)
- betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperationen mit Fitnessstudios, Vorträge, Kursangeboten in der Mittagspause und Vergünstigung in den Schwimmbädern der GoeSF)
- vielfältige, an das Berufsbild und Ihre Person angepasste Fortbildungsprogramme und Karrieremöglichkeiten
- Leistungen aus dem TVöD bei Tarifbeschäftigten: leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- attraktive Angebote von corporate benefits

Sie möchten gerne in einem anderen Stundenumfang arbeiten? Dann geben Sie bei Ihrer Bewerbung bitte den gewünschten Stundenumfang und die bevorzugte Verteilung der Arbeitszeit an. Wir prüfen, ob wir Ihrem Wunsch entgegenkommen können.

Die Stadt Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Talente, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein.

Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Zum Ausgleich der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes wird die Bewerbung von Männern besonders begrüßt.

**Kontaktinformationen**
Fachliche Fragen: Frau Brandes (Tel.: 0551/400-4815)

Fragen zum Auswahlverfahren: Frau Rost (Tel.: 0551/400-3560)

Datenschutz

Ihre Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.