Beschreibung
Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich Facility Management mit Sitz in Paderborn, suchen wir Sie ab sofort. Wir bieten Ihnen eine Position im Rahmen der **Direktvermittlung.**
**Ihre Aufgaben:**
- Learning & Development: Führen einer Schulungsmatrix und die Abstimmung mit Abteilungsleitern (m/w/d) und Mitarbeitenden, um notwendige Schulungsmaßnahmen einzuleiten
- Sammeln und Zusammenstellen von Stundenaufstellungen der Mitarbeitenden (Überstunden, Rufbereitschaft etc.)
- Erstellen von ...
weiter lesen
Für unseren Kunden, ein Unternehmen im Bereich Facility Management mit Sitz in Paderborn, suchen wir Sie ab sofort. Wir bieten Ihnen eine Position im Rahmen der **Direktvermittlung.**
**Ihre Aufgaben:**
- Learning & Development: Führen einer Schulungsmatrix und die Abstimmung mit Abteilungsleitern (m/w/d) und Mitarbeitenden, um notwendige Schulungsmaßnahmen einzuleiten
- Sammeln und Zusammenstellen von Stundenaufstellungen der Mitarbeitenden (Überstunden, Rufbereitschaft etc.)
- Erstellen von personalrelevanten Statistiken und Auswertungen u.a. in Bezug auf KPI‘s
- Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen und Workshops
- Allgemeine administrative Aufgaben
**Ihr Profil:**
- Kaufmännische Ausbildung
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Englischkenntnisse (B2 Niveau) sind von Vorteil
- Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Sorgfältige Arbeitsweise
**Wir bieten:**
- **Direkte Vermittlung** zu unserem Kunden
- Kurze Wege Ihrer **Bewerbung direkt zu den Entscheidern**
- Gute Einarbeitung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Weiterbildungsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Vollzeit oder Teilzeit möglich
Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung **(Tel: 0 21 61 / 827 54 94)**. Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihren Lebenslauf an [**karriere@jk-personal.de**](https://mailto:karriere@jk-personal.de)