Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14.000 Mitarbeitenden einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Sein Leitsatz lautet „Menschsein stärken“.
Die IB Mitte gGmbH für Bildung und soziale Dienste, ist eine Tochtergesellschaft des IB. Hier engagieren sich ungefähr 2.300 Mitarbeitende in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen.

Für eine Aktivierungs- und Vermittlungsmaßnahme suchen wir Sie, um Menschen mit unterschiedlichen Herausforderungen an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt heranzuführen und zu integrieren. Lernen Sie uns kennen und Ihren Job lieben!

Ihre Aufgaben:

- Feststellung des Wissensstandes und der Kompetenzen
- Aufarbeitung schulischer Defizite (im Grundlagenbereich)
- Vermittlung von mathematischen und sprachlichen Kompetenzen, vor allem von berufsbezogenen Deutschkenntnissen
- Förderung interkultureller Kompetenzen
- Vorhalten zielgruppengerechter Projektangebote zur beruflichen Erprobung im Berufsfeld Holz
- Fachtheoretische und fachpraktische Unterweisungen im Berufsfeld Holz (Arbeitserprobung)
- Planung, Durchführung und Auswertung von berufsfeldübergreifenden Projekten Unterstützung bei der Berufsintegration
- Aufbau einer arbeitsbezogenen Motivation
- Fachliche Vorbereitung der TN auf betriebliche Erprobungen bzw. auf die Aufnahme einer Arbeit oder Ausbildung
- Berufsspezifischer Überblick über den aktuellen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt, Berufskunde

Ihr Profil:

- Abgeschlossenes Studium (z. B. Pädagogik) oder etwas artverwandtes aus dem Bereich Holz
- Alternativ: Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in im Bereich Holz soweit zusätzlich eine mindestens einjährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachgewiesen werden kann
- Ausbildereignung nach §§ 28 ff BBiG/§§ 22 ff HwO
- mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden oder Erwachsenen (Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung)
- Kreativität und Eigeninitiative, ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen.
- Digitale Medienkompetenz

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
- Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
- Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad

Work-Life-Balance

- 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Parkplätze in der Umgebung

Talentmanagement

- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung

Unternehmenskultur

- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- aktives Diversity Management
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Regelmäßige Team-Events
- Toller Zusammenhalt im Team

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 15427

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.