Wir, die Handwerkskammer Schwerin vertreten als Körperschaft des öffentlichen Rechts die Interessen von rund 7.500 Mitgliedsunternehmen und beraten sie in allen Fragen der Betriebsführung. Wir betreiben ein eigenes Bildungs- und Technologiezentrum. Als Service- und Mitgliederorganisation entwickeln wir fortlaufend unser Beratungs- und Bildungsangebot weiter und passen es für die Anforderungen des Handwerks an die rasant fortschreitende technische Entwicklung an.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Ausbilder (m/w/d) für das Gewerk Elektrotechnik**

Sie arbeiten im Bildungs- und Technologiezentrum der Handwerkskammer Schwerin

**Ihre Aufgaben:**

·        Fachtheoretische und fachpraktische Ausbildung für Lehrlinge, Umschüler/innen und ggf. Meisterschüler/innen im Gewerk Elektrotechnik

·        Eigenverantwortliche Vorbereitung, Organisation und Durchführung der durchzuführenden Lehrveranstaltungen

·        Selbstständige Erarbeitung von Unterrichtskonzepten, Unterrichtsvorbereitungen sowie Lernerfolgskontrollen

·        Umsetzung moderner Unterrichtsformen und -methoden in der Aus- und Fortbildung

·        Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von anstehenden Prüfungen

·        Begleitung und Anleitung der Lernprozesse der Teilnehmer zur Sicherung des beruflichen Erfolges

·        Planung des Materialverbrauches für die beruflichen Lehrgänge, Erstellung von Materialanforderungen sowie Zuarbeit zur Investitionsplanung für das Gewerk Elektrotechnik

·        Mitwirkung bei der Akquise sowie Erstellung neuer, moderner Gewerke übergreifender Bildungsangebote im Bereich Elektrotechnik, z.B. für den Ausbildungsberuf Elektroniker/in für Gebäudesystemintegration

**Ihre Qualifikation:**

·        Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Handwerksmeister/in im Gewerk Elektrotechnik oder gleichwertiger Abschluss mit Ausbildungsbefähigung

·        Berufserfahrung in der Anleitung und Unterweisung von Auszubildenden und/oder Teilnehmern der Fortbildungen wünschenswert

·        Vorzugsweise Erfahrungen in der Digitaltechnik, Netzwerktechnik, Gebäudeautomatisierung (Smart Home), Speicherprogrammierbaren Steuerrungen und regenerativen Energien

·        Sehr gutes technische Verständnis und sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

·        Teamfähig- und Zuverlässigkeit

·        Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit

·        Konzeptionelle, kommunikative, pädagogische und soziale Kompetenz

·        Eigeninitiative, Planungs- und Organisationsgeschick

·        Sicherer Umgang mit Standardsoftware (MS-Office) und Führerscheinklasse B

**Es erwartet Sie:**

·        Eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team

·        Ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung, Parkmöglichkeiten und eine betriebliche Homeofficeregelung

·        Eine zukunftsorientierte Beschäftigung in Vollzeit (40 Stunden/Woche)

·        30 Tage Urlaub/Jahr, 24.12. und 31.12. zusätzlich frei

·        Ein Anstellungsvertrag nach dem TV-L mit attraktiver betrieblicher Altersvorsorge

·        Eine betriebliche Gesundheitsfürsorge und moderne Arbeitsmittel

·        die Chance, sich konstruktiv im Team einzubringen, dass sich auf Ihre Unterstützung freut
 
Wir freuen uns über Ihr Interesse und bitten bis zum **15. Januar 2026 um Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung** **per E-Mail in einer PDF-Datei **an: [bewerbung@hwk-schwerin.de](https://mailto:bewerbung@hwk-schwerin.de). Fragen zur Stellenausschreibung senden Sie bitte an a.duesing@hwk-schwerin.de.

Wir weisen auf die „Informationen zum Stellenbesetzungsverfahren nach DS-GVO“ auf unserer Homepage hin.