Oskar Moser Technische Edelsteine GmbH
79215 Elzach - Deutschland
Feinwerkmechaniker/in
Ausbildung
Vollzeit
ab 01.09.2026
Beschreibung
Die Oskar Moser GmbH in Elzach ist ein mittelständisches Feinwerktechnik-Unternehmen, das sich als Spezialist zur Fertigung von Komponenten mit technischen Edelsteinen (Saphir und Rubin) etabliert hat. Unsere hochpräzisen Lager und Hochdruckdüsen kommen weltweit in den unterschiedlichsten Applikationen zum Einsatz.
Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir einen Auszubildenden zum
Feinwerkmechaniker (m/w/d)
Im Rahmen einer 3,5-jährigen Ausbildung lernst Du alle Tätigkeitsbereiche eines Feinwerk... weiter lesen
Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir einen Auszubildenden zum
Feinwerkmechaniker (m/w/d)
Im Rahmen einer 3,5-jährigen Ausbildung lernst Du alle Tätigkeitsbereiche eines Feinwerk... weiter lesen
Die Oskar Moser GmbH in Elzach ist ein mittelständisches Feinwerktechnik-Unternehmen, das sich als Spezialist zur Fertigung von Komponenten mit technischen Edelsteinen (Saphir und Rubin) etabliert hat. Unsere hochpräzisen Lager und Hochdruckdüsen kommen weltweit in den unterschiedlichsten Applikationen zum Einsatz.
Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir einen Auszubildenden zum
Feinwerkmechaniker (m/w/d)
Im Rahmen einer 3,5-jährigen Ausbildung lernst Du alle Tätigkeitsbereiche eines Feinwerkmechanikers mit der Fachrichtung Zerspanungstechnik kennen. Außerbetriebliche Schulungen und span(n)ende Veranstaltungen ergänzen Deine Ausbildung und fördern den Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft.
Deine Aufgaben:
• Die Ausbildung beinhaltet u. a. folgende Tätigkeiten:
• Fertigen von Bauelementen mit handgeführten Werkzeugen
• Konventionelle Bearbeitung von Metallen mittels Dreh- und Frästechnik
• Programmieren, Einrichten, Einfahren und Bedienen von CNC-Drehmaschinen für Einzelteile und Kleinserien
• Instandhaltung technischer Systeme
Dein Profil:
• Begeisterung für Technik und Maschinen
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit
• Technisches Verständnis
• Berufsfachschule Metall oder Realschulabschluss
Unser Angebot:
• Ein qualitativ hochwertige, vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung
• Ein gutes Arbeitsklima mit netten Kollegen und Mitauszubildenden
• Die Möglichkeit eigene Ideen mit in die Ausbildung zu integrieren
• Umgang mit interessanten Bauteilen und echten Edelsteinen
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann sende Deine Bewerbung an: Silke.Palmowski@oskar-moser.de
Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir einen Auszubildenden zum
Feinwerkmechaniker (m/w/d)
Im Rahmen einer 3,5-jährigen Ausbildung lernst Du alle Tätigkeitsbereiche eines Feinwerkmechanikers mit der Fachrichtung Zerspanungstechnik kennen. Außerbetriebliche Schulungen und span(n)ende Veranstaltungen ergänzen Deine Ausbildung und fördern den Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft.
Deine Aufgaben:
• Die Ausbildung beinhaltet u. a. folgende Tätigkeiten:
• Fertigen von Bauelementen mit handgeführten Werkzeugen
• Konventionelle Bearbeitung von Metallen mittels Dreh- und Frästechnik
• Programmieren, Einrichten, Einfahren und Bedienen von CNC-Drehmaschinen für Einzelteile und Kleinserien
• Instandhaltung technischer Systeme
Dein Profil:
• Begeisterung für Technik und Maschinen
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit
• Technisches Verständnis
• Berufsfachschule Metall oder Realschulabschluss
Unser Angebot:
• Ein qualitativ hochwertige, vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung
• Ein gutes Arbeitsklima mit netten Kollegen und Mitauszubildenden
• Die Möglichkeit eigene Ideen mit in die Ausbildung zu integrieren
• Umgang mit interessanten Bauteilen und echten Edelsteinen
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann sende Deine Bewerbung an: Silke.Palmowski@oskar-moser.de
Ref-Nr.: 6725039
Aktualisiert:
06.05.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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