Hotel Heinz GmbH
56203 Höhr-Grenzhausen - Deutschland
Fachkraft - KücheAusbildungVollzeitab 01.08.2026
Beschreibung
Das Hotel Heinz ist ein Wellnesshotel in traumhafter Natur mit entspanntem Komfort und zeitgemäßem Design. Hoch über der Kannenbäckerstadt Höhr-Grenzhausen liegt das seit über 100 Jahren familiengeführte Haus umgeben von Wiesen und Wäldern.
Ungezwungene Westerwälder Gemütlichkeit mit einem Hauch von Luxus, regionale Küche mit moderner Kreativität und professioneller Service gepaart mit familiärer Herzlichkeit. Das alles sind nicht nur optimale Voraussetzungen für einen Aufenthalt als Gast - sondern auch für den Arbeits- oder Ausbildungsplatz: Arbeiten, wo andere Urlaub machen! Nicht nur die Gäste fühlen sich inmitten dieser Idylle wohl und aufgehoben. Auszubildende und Mitarbeiter im Hotel Heinz haben Spaß daran, ihre Gäste zu verwöhnen und zu begeistern.
Was macht uns so besonders?
• Wir arbeiten in einem der schönsten Wellnesshotels in Deutschland
• Wir gehen jeden Tag mit Spaß und Freude an die Arbeit
• Wir lachen viel miteinander und unterstützen uns gegenseitig
• Wir haben Spaß am Umgang mit Menschen
• Wir sind ein inhabergeführter Familienbetrieb
• Wir arbeiten dort wo andere Urlaub machen
• Wir bieten unseren Gästen abwechslungsreiche Locations, von rustikal bis stylisch modern
• Wir stehen für eine abwechslungsreiche, fundierte und vor allem realitätsnahe Ausbildung
• Wir bieten inner- und überbetriebliche Weiterbildungen an und unterstützen unsere Auszubildende in allen Belangen der Ausbildung
• Wir haben immer ein offenes Ohr und finden gemeinsam Wege und Lösungen
• Wir leben nach dem Motto: „Geht nicht – gibt’s nicht!“
• Wir nehmen erfolgreich an Berufswettbewerben teil und sind ein ausgezeichneter Ausbildungsbetrieb
• Wir haben von 2001 bis heute schon 210 Auszubildende in verschiedenen Berufen erfolgreich ausgebildet und die meisten halten uns nach der Ausbildung seit Jahren die Treue
Für das Ausbildungsjahr 2026 suchen wir zum 01.08.2026 engagierte Bewerber/innen für die Ausbildung zum/zur
- + + Fachkraft - Küche (m/w/d) + + +
Gerne steht unser Haus auch noch Spätentschlossenen oder Ausbildungswechseln jederzeit offen.
Küchenfachkräfte sind in der Vor- und Nachbereitung von Speisen tätig und bereiten einfache Gerichte zu. Darüber hinaus übernehmen sie Aufgaben im Service und in der Warenannahme sowie der Lagerung von Produkten.
Während der dreijährigen Ausbildung durchläuft man alle Posten in der Küche
Hier lernt man unter anderem
• die verschiedenen Zerkleinerungsmethoden
• die unterschiedlichen Grundgarmethoden
• Unterscheidung von Obst- und Gemüse sowie von Fisch- und Fleischarten
• die verschiedenen Gewürze
• die Vor- und Nachbereitung von Speisen.
• und vieles mehr…
Wir erwarten:
• mindestens einen guten Hauptschulabschluss
• Höflichkeit und Herzlichkeit
• Spaß am dienstleistungsorientierten Arbeiten im Team
• ein gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen
Der Berufsschulort ist je nach Alter und Vorbildung Koblenz oder Montabaur.
Wann dürfen wir Dich in unserem Wir begrüßen?
Interesse? Dann senden Sie Ihre Bewerbung auf dem Postweg an:
Hotel Heinz GmbH Inh Klaus Peter Heinz
z. Hd. Frau Simone Hüllenhütter
Bergstr. 77
56203 Höhr-Grenzhausen
Tel. 02624 – 9430 981
jobs@hotel-heinz.de
Weitere Informationen zu unserem Haus finden Sie unter: www.hotel-heinz.de
Quelle: Bundesagentur für Arbeit - Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle
noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit.
Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
Ref-Nr.: 4363981d3fb67ef569d8ff0904146bf1
Letztes Update:
10.09.2025
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Nicht der richtige Job für dich? Hier findest du bestimmt etwas!
Erstelle dein kostenloses Bewerberprofil und werde von Arbeitgebern gefunden!
Wilhelm Mahler Stahl- u Metallbau 73467 Kirchheim am Ries
Ausbildungab 01.09.2026
Inserat melden
Dein Inserat
Warum wird deine Anzeige bei OPROMA angezeigt?
Deine Anzeige wurde über die Schnittstelle der Bundesagentur für Arbeit (BA) für unsere Job- und Projektbörse portal.oproma.de abgerufen.
Die Veröffentlichung erfolgt auf Grundlage des Zweiten Open Data Gesetzes (§ 12a E-Government-Gesetz) und des Datennutzungsgesetzes (DNG), welches die Weiterverwendung öffentlicher Daten erlaubt, um deren Zugänglichkeit und Nutzung für die Allgemeinheit zu fördern.
Wie wird deine Anzeige verwendet?
Deine Anzeige wird unverändert und ohne inhaltliche Anpassungen dargestellt, so wie sie ursprünglich über die Plattform der Bundesagentur für Arbeit veröffentlicht wurde.
Alle Inhalte bleiben urheberrechtlich geschützt und werden ausschließlich im Rahmen der durch die API und die gesetzlichen Vorgaben bereitgestellten Nutzungsrechte verwendet.
Die Originalquelle und der ursprüngliche Stellenanbieter werden immer klar ersichtlich angegeben.
Regelmäßige Aktualisierungen: Die Anzeigen werden regelmäßig über die API synchronisiert, um sicherzustellen, dass sie aktuell sind und nur noch offene Positionen angezeigt werden.
Automatisches Löschen: Sobald eine Anzeige in der API der Bundesagentur für Arbeit nicht mehr verfügbar ist, wird sie auch aus unserem Portal entfernt. Bitte beachte, dass es aufgrund der regelmäßigen Synchronisierungen zu kurzzeitigen Verzögerungen kommen kann, bis die Anzeige bei uns gelöscht wird.
Rechtliche Grundlage
Die Integration deiner Anzeige basiert auf den Vorgaben des Zweiten Open Data Gesetzes und der EU-Richtlinie über offene Daten und die Weiterverwendung von Informationen des öffentlichen Sektors (Richtlinie 2019/1024). Diese Gesetze ermöglichen es, öffentlich zugängliche Daten der Bundesagentur für Arbeit weiterzuverwenden, um die Transparenz zu erhöhen und die Vermittlung von Stellenangeboten zu fördern.
Deine Vorteile durch die Veröffentlichung bei OPROMA
Erhöhte Sichtbarkeit: Deine Anzeige erreicht mehr potenzielle Bewerber durch die zusätzliche Veröffentlichung auf unserer Plattform.
Direkter Zugang zu Bewerbern: Interessenten können sich wie gewohnt über die angegebenen Kontaktinformationen oder Links direkt bei dir bewerben.
Zusätzliche Funktionen für registrierte Nutzer: Nutze erweiterte Tools, um deine Anzeigen und Bewerbungsprozesse effizienter zu gestalten.
Warum solltest du dich bei OPROMA registrieren?
Mit einer kostenlosen Registrierung bei OPROMA kannst du deine Anzeigen ganz einfach selbst verwalten und viele weitere Vorteile nutzen:
Stellen selbst verwalten: Bearbeite deine bestehenden Anzeigen direkt über die OPROMA-Plattform und aktualisiere Inhalte bei Bedarf.
Neue Anzeigen erstellen: Nutze die benutzerfreundlichen Tools von OPROMA, um weitere Anzeigen zu schalten.
Firmenprofil erweitern: Präsentiere dein Unternehmen in unserer Firmendatenbank und erreiche noch mehr potenzielle Bewerber.
Bewerbungsprozess durchführen: Verwalte Bewerbungen direkt über OPROMA, kommuniziere mit Kandidaten und triff Auswahlentscheidungen schnell und effizient.
Hast du Fragen oder Bedenken?
Solltest du Fragen zur Verwendung deiner Anzeige haben oder diese selbst verwalten möchtest, kontaktiere uns bitte.
Falls du nicht möchtest, dass deine Anzeige auf portal.oproma.de angezeigt wird, kannst du uns ebenfalls kontaktieren, und wir werden sie umgehend entfernen.
Vielen Dank, dass du Teil unseres Netzwerks bist und dazu beiträgst, Jobs für eine breitere Zielgruppe zugänglich zu machen!
Hinweis zu den Werbeanzeigen
Zur Finanzierung unseres Portals und zur Sicherstellung eines dauerhaft kostenfreien Zugangs zeigen wir auf OPROMA Werbeanzeigen an.
Diese Werbeanzeigen stehen in keinem Zusammenhang mit den von der Bundesagentur für Arbeit bereitgestellten Inhalten und sind klar
erkennbar als solche gekennzeichnet.