advita Pflegedienst GmbH Zentrale
99867 Gotha, Thüringen - Deutschland
Pflegefachmann/-frau (Ausbildung)
Ausbildung
Vollzeit
ab 01.09.2026
Beschreibung
Du machst anderen gerne eine Freude? Deine Freunde können immer auf dich zählen? Helfen ist für dich nicht uncool, sondern Ehrensache? Dann mach doch deine besten Eigenschaften zum Beruf und starte eine **Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)**! Du wirst begeistert sein, wie viele schöne Momente die Arbeit in der Pflege bringt. **Ausbildungsstart: Sommer/Herbst 2026**
**Sinnvoll und zukunftssicher!**
Wenn du Spaß daran hast, unseren Kunden ein Lächeln in‘s Gesicht zu zaubern und ihnen dabei zu... weiter lesen
**Sinnvoll und zukunftssicher!**
Wenn du Spaß daran hast, unseren Kunden ein Lächeln in‘s Gesicht zu zaubern und ihnen dabei zu... weiter lesen
Du machst anderen gerne eine Freude? Deine Freunde können immer auf dich zählen? Helfen ist für dich nicht uncool, sondern Ehrensache? Dann mach doch deine besten Eigenschaften zum Beruf und starte eine **Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)**! Du wirst begeistert sein, wie viele schöne Momente die Arbeit in der Pflege bringt. **Ausbildungsstart: Sommer/Herbst 2026**
**Sinnvoll und zukunftssicher!**
Wenn du Spaß daran hast, unseren Kunden ein Lächeln in‘s Gesicht zu zaubern und ihnen dabei zu helfen, auch im hohen Alter so selbständig wie möglich zu leben – dann bist du bei uns genau richtig. Die Ausbildung in der Pflege bietet zudem viele Vorteile.
- Da die Pflegeausbildung staatlich gefördert wird, verdienst du in kaum einer anderen Ausbildung so viel Geld.
- Du hast einen abwechslungsreichen Job, bist immer in Bewegung, trägst eine hohe Verantwortung für deine KlientInnen, wofür du viel Wertschätzung erhältst, und du findest definitiv immer einen Job.
**Was wir sonst noch bieten**
- Einen Ausbildungsplatz mit Perspektive, fairer Vergütung und 29 Tagen Urlaub
- Übernahme bei advita nach der Ausbildung
- Persönliche Betreuung durch unsere Praxisanleiter
- Niederlassungsbezogene Azubi-Meetings und überregionale Azubitage
- Eine herzliche Atmosphäre und offene Kommunikation
**Was Du mitbringen solltest**
- Mittlere Reife oder gleichwertiger/höherwertiger Schulabschluss
- Hauptschulabschluss und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung
- Interesse an medizinischen und sozialen Themen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Gesundheitliche Eignung (ärztliches Attest)
- Sprachniveau B2 bei Schulabschluss im Ausland
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmere dich rechtzeitig um die Beantragung.
Innerhalb der drei Lehrjahre durchläufst du verschiedene Bereiche und besuchst die Schule in Blockwochen. Advita bietet dir die Möglichkeit, den **ambulanten Versorgungsbereich**, sowie die Arbeit in der **Tagespflege** und der **Intensivpflege** kennenzulernen. Somit sammelst du nicht nur eine Menge Erfahrung, sondern findest auch heraus, für welchen Bereich du besonders brennst.
**1. Lehrjahr**:
- Orientierung bei advita und Erlernen grundlegender Pflegetätigkeiten
- Heranführung an die Arbeit im Krankenhaus und mit Kindern durch Kooperation mit verschiedenen Partnern
**2. Lehrjahr**:
- Einblick in die stationäre Akutpflege und Langzeitpflege.
**3. Lehrjahr**:
- Vorbereitung auf die Abschlussprüfung.
- Schnuppern in besondere Bereiche wie Psychiatrie, Rehabilitation oder Pflegeberatung
**Weiterbildung möglich**
Bei advita arbeitest du mit vielen verschiedenen Berufsgruppen zusammen. Somit kannst auch du dich nach deiner Ausbildung entscheiden, ob du eine **Weiterbildung zur außerklinischen Intensivpflegefachkraft** machen möchtest oder ob dir vielleicht doch die **Pflegedienstleitung** mehr liegt.
**Sinnvoll und zukunftssicher!**
Wenn du Spaß daran hast, unseren Kunden ein Lächeln in‘s Gesicht zu zaubern und ihnen dabei zu helfen, auch im hohen Alter so selbständig wie möglich zu leben – dann bist du bei uns genau richtig. Die Ausbildung in der Pflege bietet zudem viele Vorteile.
- Da die Pflegeausbildung staatlich gefördert wird, verdienst du in kaum einer anderen Ausbildung so viel Geld.
- Du hast einen abwechslungsreichen Job, bist immer in Bewegung, trägst eine hohe Verantwortung für deine KlientInnen, wofür du viel Wertschätzung erhältst, und du findest definitiv immer einen Job.
**Was wir sonst noch bieten**
- Einen Ausbildungsplatz mit Perspektive, fairer Vergütung und 29 Tagen Urlaub
- Übernahme bei advita nach der Ausbildung
- Persönliche Betreuung durch unsere Praxisanleiter
- Niederlassungsbezogene Azubi-Meetings und überregionale Azubitage
- Eine herzliche Atmosphäre und offene Kommunikation
**Was Du mitbringen solltest**
- Mittlere Reife oder gleichwertiger/höherwertiger Schulabschluss
- Hauptschulabschluss und mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege oder mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung
- Interesse an medizinischen und sozialen Themen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Gesundheitliche Eignung (ärztliches Attest)
- Sprachniveau B2 bei Schulabschluss im Ausland
Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmere dich rechtzeitig um die Beantragung.
Innerhalb der drei Lehrjahre durchläufst du verschiedene Bereiche und besuchst die Schule in Blockwochen. Advita bietet dir die Möglichkeit, den **ambulanten Versorgungsbereich**, sowie die Arbeit in der **Tagespflege** und der **Intensivpflege** kennenzulernen. Somit sammelst du nicht nur eine Menge Erfahrung, sondern findest auch heraus, für welchen Bereich du besonders brennst.
**1. Lehrjahr**:
- Orientierung bei advita und Erlernen grundlegender Pflegetätigkeiten
- Heranführung an die Arbeit im Krankenhaus und mit Kindern durch Kooperation mit verschiedenen Partnern
**2. Lehrjahr**:
- Einblick in die stationäre Akutpflege und Langzeitpflege.
**3. Lehrjahr**:
- Vorbereitung auf die Abschlussprüfung.
- Schnuppern in besondere Bereiche wie Psychiatrie, Rehabilitation oder Pflegeberatung
**Weiterbildung möglich**
Bei advita arbeitest du mit vielen verschiedenen Berufsgruppen zusammen. Somit kannst auch du dich nach deiner Ausbildung entscheiden, ob du eine **Weiterbildung zur außerklinischen Intensivpflegefachkraft** machen möchtest oder ob dir vielleicht doch die **Pflegedienstleitung** mehr liegt.
Ref-Nr.: 8125146
Aktualisiert:
31.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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