Beschreibung
Ihre Aufgaben
• Betreuung unserer Auszubildenden und dualen Studierenden in den Märkten der Region Stuttgart-von Beginn bis Abschluss der Ausbildungs- bzw. Studienzeit
• Jährliche Planung und Besetzung der Ausbildungsplätze in enger Abstimmung mit Markt- und Bezirksleitungen
• Unterstützung der Nachwuchskräfte als kompetente Ansprechperson während aller Ausbildungsphasen
• Aktive Pflege der Zusammenarbeit mit Industrie- und Handelskammern, Schulen und weiteren Bildungsträgern
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Ihre Aufgaben
• Betreuung unserer Auszubildenden und dualen Studierenden in den Märkten der Region Stuttgart-von Beginn bis Abschluss der Ausbildungs- bzw. Studienzeit
• Jährliche Planung und Besetzung der Ausbildungsplätze in enger Abstimmung mit Markt- und Bezirksleitungen
• Unterstützung der Nachwuchskräfte als kompetente Ansprechperson während aller Ausbildungsphasen
• Aktive Pflege der Zusammenarbeit mit Industrie- und Handelskammern, Schulen und weiteren Bildungsträgern
• Übernahme administrativer Aufgaben sowie regelmäßige Marktbesuche und Teilnahme an Messen und Ausbildungsevents
• Unterstützung der Ausbilder*innen in den Märkten, z. B. bei Feedback-, Entwicklungs- oder Übernahmegesprächen
• Organisation und Begleitung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen für Auszubildende und Mitarbeitende in der Region
• Enge Zusammenarbeit mit den regionalen Personalreferent*innen sowie Vertretung dieser bei Abwesenheit
Ihr Profil
• Ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder pädagogischem Schwerpunkt oder eine kaufmännische Ausbildung-idealerweise ergänzt durch die Qualifikation Personalfachkauffrau / Personalfachkaufmann
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Aus- und Weiterbildung, vorzugsweise im Handelsumfeld
• Eine gut organisierte, engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Freude am Umgang mit Menschen und an der Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office
• Reisebereitschaft und zeitliche Flexibilität innerhalb der Region
Wir bieten
• Sicherheit & Perspektive: Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und eine Karriere mit echter Perspektive!
• Flexibilität, die zu Ihnen passt: Gestalten Sie Ihren Arbeitstag flexibel, mit einem Jahresarbeitszeitkonto und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Unterstützung für Familie & Zukunft: Wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung und zur betrieblichen Altersvorsorge
• Attraktive Rabatte: 20 % Mitarbeiter*innenrabatt in unseren Denns BioMärkten, monatliche Angebote auf unserer Corporate Benefits Plattform und die Option des Dienstradleasings
• Entspanntes Pendeln & Reisen: Mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket
• Spannende Weiterbildungsangebote: Auf unserer eigenen eLearning Plattform „Wissen macht BIO“ können Sie sich mit vielfältigen Kursen weiterbilden oder Sie nutzen unsere spannenden Schulungsangebote
• Teamgeist zählt: Unsere jährlichen Teamevents kommen nicht zu kurz
Vielfalt ist für uns mehr als ein Wert-sie ist gelebter Alltag. Deshalb sind bei uns alle Menschen willkommen-unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, Religion oder Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Wir freuen uns auf Sie!