Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Bauordnungsamt eine/-n Baukontrolleur/-in (m/w/d). Stellenausweisung: EG 9a TVöD Befristung: Vertretung für voraussichtlich zwei Jahre Arbeitszeit: Vollzeit

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?
• Überwachung der Bauarbeiten bei Errichtung, Änderung, Abbruch und Unterhaltung baulicher Anlagen
• Mitarbeit bei der Gebrauchsabnahme fliegender Bauten
• Mitwirkung bei statistischen Erhebungen zum Baugeschehen z. B. Bauüberhangstatistik
• Erstellen von Prüfaufträgen zur Prüfung von bautechnischen Nachweisen einschließlich Durchführung der dazu erforderlichen Berechnungen
• Prüfen der Aufteilungspläne und Erteilung der Bescheinigung der Abgeschlossenheit nach dem Wohnungseigentumsgesetz

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen:
• Erfolgreicher Abschluss als
• staatlich geprüfte/-r Techniker/-in (m/w/d), Fachrichtung Bautechnik, Schwerpunkt Hochbau oder vergleichbare Fachrichtung/Schwerpunkt oder
• Maurer- und Betonbauermeister/-in (m/w/d) oder Zimmerermeister/-in (m/w/d) oder Meister/-in einer vergleichbaren Fachrichtung

Zudem erwarten wir:
• Gute fachliche Qualifikation
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Entscheidungsfreude
• Teamfähigkeit
• Einsatzbereitschaft
• Kooperativer Arbeitsstil
• Gute EDV-Kenntnisse
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Gesundheitliche Eignung für die Außendiensttätigkeit

Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit etwa 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen:
• Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice
• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt
• Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
• Arbeitsmarktzulage in Höhe von monatlich 250 € brutto im ersten und 300 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.12.2030)
• Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
• Preisgünstiges Mittagessen in der städtischen Kantine
• Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Kontakt und Informationen:
Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Bauordnung, Herr Andreas Skala, Tel. (0941) 507-1631, gerne zur Verfügung.
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.
Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 63-04:3774 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen über unser Online-Bewerberportal.Ende der Bewerbungsfrist ist der 27.04.2026 .
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.