Stadtverwaltung Koblenz
56068 Koblenz am Rhein - Deutschland
Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 01.04.2026
Beschreibung
Wir suchen
Beamte (w/m/d) im 3. Einstiegsamt/ Verwaltungsfachwirte (w/m/d)
Von A wie Amt für Personal und Organisation, E wie Eigenbetrieb über O wie Ordnungsamt bis zu Z wie Zentrales Gebäudemanagement (u.v.m.)
## Vergütung
Besoldungsgruppe A10 LBesG/ Entgeltgruppe 9b TVöD
## Einsatzbereich
Verschiedene Ämter und Eigenbetriebe
## Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
## Befristung
unbefristet
## Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
## Bewerbungsfrist
18.03.2026
## Qual... weiter lesen
Beamte (w/m/d) im 3. Einstiegsamt/ Verwaltungsfachwirte (w/m/d)
Von A wie Amt für Personal und Organisation, E wie Eigenbetrieb über O wie Ordnungsamt bis zu Z wie Zentrales Gebäudemanagement (u.v.m.)
## Vergütung
Besoldungsgruppe A10 LBesG/ Entgeltgruppe 9b TVöD
## Einsatzbereich
Verschiedene Ämter und Eigenbetriebe
## Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
## Befristung
unbefristet
## Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
## Bewerbungsfrist
18.03.2026
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Wir suchen
Beamte (w/m/d) im 3. Einstiegsamt/ Verwaltungsfachwirte (w/m/d)
Von A wie Amt für Personal und Organisation, E wie Eigenbetrieb über O wie Ordnungsamt bis zu Z wie Zentrales Gebäudemanagement (u.v.m.)
## Vergütung
Besoldungsgruppe A10 LBesG/ Entgeltgruppe 9b TVöD
## Einsatzbereich
Verschiedene Ämter und Eigenbetriebe
## Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
## Befristung
unbefristet
## Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
## Bewerbungsfrist
18.03.2026
## Qualifikation
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn Verwaltung (erfolgreicher Abschluss oder bevorstehender Abschluss im Juni 2026 der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d) alternativ: derzeitige Teilnahme am Verwaltungslehrgang II
- Offenheit und Flexibilität, um mit uns gemeinsam die moderne Verwaltung von morgen zu gestalten
- Hohes Maß an Leistungsbereitschaft
- Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
- Serviceorientierung
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Organisationstalent
- Methodische Kompetenzen
## Deine Aufgaben
- Das individuelle Aufgabengebiet wird mit den Bewerbern (w/m/d) im Rahmen des Vorstellungsgespräches abgestimmt
## Wir bieten Dir
- Der demografische Wandel und die damit verbundene Fluktuation bringt für motivierte und engagierte Mitarbeiter (w/m/d) top Aufstiegschancen in unserer modernen Verwaltung
- Übernahme der Lehrgangskosten bei der derzeitigen Teilnahme am Verwaltungslehrgang II oder Übernahme des Rückzahlungsbetrages für den bereits absolvierten Verwaltungslehrgang II
- Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
- Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
- Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
- Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
- Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)
Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder
sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer
Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.
Bei Fragen stehen Frau Subatic (0261 129 1840) oder Herr Weber (0261 / 129 1813) sehr gerne zur Verfügung.
Beamte (w/m/d) im 3. Einstiegsamt/ Verwaltungsfachwirte (w/m/d)
Von A wie Amt für Personal und Organisation, E wie Eigenbetrieb über O wie Ordnungsamt bis zu Z wie Zentrales Gebäudemanagement (u.v.m.)
## Vergütung
Besoldungsgruppe A10 LBesG/ Entgeltgruppe 9b TVöD
## Einsatzbereich
Verschiedene Ämter und Eigenbetriebe
## Beschäftigungsumfang
Vollzeit oder Teilzeit
## Befristung
unbefristet
## Einstellung zum
nächstmöglichen Zeitpunkt
## Bewerbungsfrist
18.03.2026
## Qualifikation
- Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Verwaltungsdienst der Laufbahn Verwaltung (erfolgreicher Abschluss oder bevorstehender Abschluss im Juni 2026 der Bachelorstudiengänge: Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft, ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt w/m/d) alternativ: derzeitige Teilnahme am Verwaltungslehrgang II
- Offenheit und Flexibilität, um mit uns gemeinsam die moderne Verwaltung von morgen zu gestalten
- Hohes Maß an Leistungsbereitschaft
- Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen
- Serviceorientierung
- Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Teamfähigkeit
- Organisationstalent
- Methodische Kompetenzen
## Deine Aufgaben
- Das individuelle Aufgabengebiet wird mit den Bewerbern (w/m/d) im Rahmen des Vorstellungsgespräches abgestimmt
## Wir bieten Dir
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- Übernahme der Lehrgangskosten bei der derzeitigen Teilnahme am Verwaltungslehrgang II oder Übernahme des Rückzahlungsbetrages für den bereits absolvierten Verwaltungslehrgang II
- Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
- 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
- Stadteigenes KiTa-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
- Coachings, Workshops und individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Aktive Gesundheitsförderung durch unser modernes Gesundheitsmanagement
- Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
- Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)
Wir freuen uns über Bewerbungen aller qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder
sexueller Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie Bewerbungen im Rahmen einer
Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht.
Bei Fragen stehen Frau Subatic (0261 129 1840) oder Herr Weber (0261 / 129 1813) sehr gerne zur Verfügung.
Ref-Nr.: 9469703
Aktualisiert:
28.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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