Landkreis Barnim
16225 Eberswalde - Deutschland
Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst
Arbeit
Vollzeit
ab 07.03.2026
Beschreibung
**Der Landrat**
**STELLENAUSSCHREIBUNG**
Im Landkreis Barnim, Dezernat II, Jugendamt, ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
**BEISTAND (M/W/D)**
unbefristet zu besetzen.
**IHRE AUFGABEN: **
- Gesetzliche Vertretung von Minderjährigen im Rahmen der Beistandschaft zur Feststellung und Durchsetzung von Unterhaltsansprüchen und Durchführung von Vaterschaftsfeststellungen
- Gesetzliche Vertretung der Minderjährigen in gerichtlichen Verfahren (gleichrangig zu Rechtsanwälten)
... weiter lesen
**STELLENAUSSCHREIBUNG**
Im Landkreis Barnim, Dezernat II, Jugendamt, ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
**BEISTAND (M/W/D)**
unbefristet zu besetzen.
**IHRE AUFGABEN: **
- Gesetzliche Vertretung von Minderjährigen im Rahmen der Beistandschaft zur Feststellung und Durchsetzung von Unterhaltsansprüchen und Durchführung von Vaterschaftsfeststellungen
- Gesetzliche Vertretung der Minderjährigen in gerichtlichen Verfahren (gleichrangig zu Rechtsanwälten)
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**Der Landrat**
**STELLENAUSSCHREIBUNG**
Im Landkreis Barnim, Dezernat II, Jugendamt, ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
**BEISTAND (M/W/D)**
unbefristet zu besetzen.
**IHRE AUFGABEN: **
- Gesetzliche Vertretung von Minderjährigen im Rahmen der Beistandschaft zur Feststellung und Durchsetzung von Unterhaltsansprüchen und Durchführung von Vaterschaftsfeststellungen
- Gesetzliche Vertretung der Minderjährigen in gerichtlichen Verfahren (gleichrangig zu Rechtsanwälten)
- Beratung Alleinerziehender
- Beratung Volljähriger bis 21 Jahre in Fragen der Geltendmachung ihrer Unterhaltsansprüche
- Beurkundung von Kindschaftssachen
**IHR PROFIL: **
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-FH oder Bachelor) in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften, Soziale Arbeit oder in einer Fachrichtung mit ähnlichen inhaltlichen Schwerpunkten
- Gutes Rechtsverständnis, insbesondere im Umgang mit BGB, FamFG, ZPO
- Eine rechtlich kompetente Ausdrucksweise
- Anwendungssichere in MS-Office, insbesondere Word und Excel
- Ziel- und Ergebnisorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
- Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit
Weitere wünschenswerte Anforderungen:
- Vorkenntnisse im Familienrecht, insbesondere Unterhalts- und Abstammungsrecht
- Fähigkeit zum Erlernen einer Fachsoftware
- Teamfähigkeit
- Wissen über fachspezifische Methoden und Verfahren
- Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben, verbindliche Regelungen und rechtliche Normen
- Wissen über Organisation, Struktur und Prozesse
**WIR BIETEN: **
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA
- Eine Festanstellung in Vollzeit (39 Stunden)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
- Betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarifvertrag
- Die Gewährung eines Zuschusses für das VBB-Firmenticket oder des Deutschlandtickets
- Angebot zur Nutzung von Mitarbeitervorteilen
- Freiraum für Eigeninitiative in einem dynamischen Team
Wir möchten darauf hinweisen, dass sich der tatsächliche Einstellungstermin aufgrund vorläufiger Haushaltsführung noch nicht genau bestimmen lässt.
Der Landkreis Barnim setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/innen werden daher bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftigen vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte unter Angabe der **Kennziffer 51/223** bis zum **6. März 2026 **an Bewerbung@kvbarnim.de bzw. an den:
**Landkreis Barnim**
**Paul-Wunderlich-Haus**
**Personalamt**
**Am Markt 1**
**16225 Eberswalde**
Bewerbungen per E-Mail senden Sie bitte in Form einer PDF-Datei. Bitte beachten Sie, dass andere Dateiformen nicht angenommen werden können und anderenfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden kann.
**STELLENAUSSCHREIBUNG**
Im Landkreis Barnim, Dezernat II, Jugendamt, ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
**BEISTAND (M/W/D)**
unbefristet zu besetzen.
**IHRE AUFGABEN: **
- Gesetzliche Vertretung von Minderjährigen im Rahmen der Beistandschaft zur Feststellung und Durchsetzung von Unterhaltsansprüchen und Durchführung von Vaterschaftsfeststellungen
- Gesetzliche Vertretung der Minderjährigen in gerichtlichen Verfahren (gleichrangig zu Rechtsanwälten)
- Beratung Alleinerziehender
- Beratung Volljähriger bis 21 Jahre in Fragen der Geltendmachung ihrer Unterhaltsansprüche
- Beurkundung von Kindschaftssachen
**IHR PROFIL: **
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-FH oder Bachelor) in der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften, Soziale Arbeit oder in einer Fachrichtung mit ähnlichen inhaltlichen Schwerpunkten
- Gutes Rechtsverständnis, insbesondere im Umgang mit BGB, FamFG, ZPO
- Eine rechtlich kompetente Ausdrucksweise
- Anwendungssichere in MS-Office, insbesondere Word und Excel
- Ziel- und Ergebnisorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
- Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit
Weitere wünschenswerte Anforderungen:
- Vorkenntnisse im Familienrecht, insbesondere Unterhalts- und Abstammungsrecht
- Fähigkeit zum Erlernen einer Fachsoftware
- Teamfähigkeit
- Wissen über fachspezifische Methoden und Verfahren
- Kenntnisse über gesetzliche Vorgaben, verbindliche Regelungen und rechtliche Normen
- Wissen über Organisation, Struktur und Prozesse
**WIR BIETEN: **
- Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA
- Eine Festanstellung in Vollzeit (39 Stunden)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
- Betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarifvertrag
- Die Gewährung eines Zuschusses für das VBB-Firmenticket oder des Deutschlandtickets
- Angebot zur Nutzung von Mitarbeitervorteilen
- Freiraum für Eigeninitiative in einem dynamischen Team
Wir möchten darauf hinweisen, dass sich der tatsächliche Einstellungstermin aufgrund vorläufiger Haushaltsführung noch nicht genau bestimmen lässt.
Der Landkreis Barnim setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/innen werden daher bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftigen vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte unter Angabe der **Kennziffer 51/223** bis zum **6. März 2026 **an Bewerbung@kvbarnim.de bzw. an den:
**Landkreis Barnim**
**Paul-Wunderlich-Haus**
**Personalamt**
**Am Markt 1**
**16225 Eberswalde**
Bewerbungen per E-Mail senden Sie bitte in Form einer PDF-Datei. Bitte beachten Sie, dass andere Dateiformen nicht angenommen werden können und anderenfalls Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden kann.
Ref-Nr.: 9373561
Aktualisiert:
27.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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