Wir, die „IGL“ - In der Gemeinde leben gGmbH, engagieren uns seit 2001 in Düsseldorf für die Unterstützung von Menschen mit Behinderung sowie Menschen mit erworbener Hirnschädigung. Bei unserer Arbeit setzen wir auf die Einbindung unserer Klient:innen, Mitarbeiter:innen und Partner:innen, weil wir davon überzeugt sind, dass Inklusion und Partizipation uns erfolgreicher machen. Wir ermutigen unsere Mitarbeiter:innen dazu, sich aktiv einzubringen und Ideen umzusetzen.

Für unsere besonderen Wohnformen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt **eine** **Pflegefachkraft (w/m/d)** in beratender Funktion mit einem Stellenumfang von 20 Wochenstunden. Bei Interesse besteht die Möglichkeit, die Tätigkeit durch zusätzliche Aufgaben zu erweitern und den Stundenumfang auf bis zu 39 Wochenstunden (Vollzeit) zu erhöhen.

**Das sind Ihre Aufgaben:**

- Sie übernehmen eine Schlüsselrolle an der Schnittstelle von Pflege, Gesundheit und Teilhabe und tragen maßgeblich zur Sicherung einer bedarfsgerechten, präventiven Versorgung bei.
- Sie beraten und unterstützen Leitungskräfte sowie Mitarbeitende in pflegefachlichen Fragen.
- Sie ermitteln und bewerten individuelle Pflegebedarfe.
- Sie bereiten ein Delegationsverfahren pflegerischer Tätigkeiten an Nicht-Pflegefachkräfte vor, überwachen deren Umsetzung und übernehmen die Anleitung, Schulung und Fortbildung.
- Sie überprüfen Pflegeplanungen, Pflegeprozesse und die Leistungen externer Partner.
- Sie entwickeln und aktualisieren pflegerische Konzepte und Standards und setzen diese um.
- Sie wirken in Fachgremien mit und passen interne Pflegestandards an Expertenstandards an.

**Das bringen Sie mit:**

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege, Altenpflege oder Heilerziehungspflege mit staatlicher Anerkennung sowie eine Fachweiterbildung zur Beratenden Pflegefachkraft oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
- Sie haben fundierte Kenntnisse in personenzentrierter Pflegeplanung, rechtlichen Grundlagen (SGB IX, XI, XII, BTHG) und Expertenstandards.
- Sie bringen Erfahrung im Umgang mit Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen oder erworbenen Hirnschädigungen mit und arbeiten dabei zielgerichtet sowie ressourcenorientiert.
- Sie möchten gerne Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie soziale Kompetenz einbringen und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Flexibilität aus.

**Worauf Sie sich freuen können:**

- Unsere Unternehmenskultur ermutigt Sie dazu, in neue Richtungen zu denken und zu handeln. Wir sind ein Ort der Vielfalt und sozialer Innovationen, der sich durch partizipative und interdisziplinäre Zusammenarbeit und das Erkennen neuer Perspektiven auszeichnet.
- Wir  bieten Ihnen eine faire und angemessene Bezahlung gemäß Tarifvertrag (BAT-KF, SD9) und tolle Zusatzleistungen, darunter eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (KZVK), ein vergünstigtes Job-Ticket, die Möglichkeit zum Fahrradleasing sowie eine vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.
- Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen: Mit 30 Tagen Urlaub plus Arbeitsbefreiung an Heiligabend und Silvester (bzw. Ausgleichstage) übertreffen wir die gesetzlichen Mindeststandards. Flexible Arbeitsmodelle, Arbeitszeitkonten für Sabbaticals und Vorruhestand sowie eine generelle Unternehmenskultur, die Ihre Bedürfnisse berücksichtigt, sind weitere Beispiele.
- Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung bestmöglich durch Fort- und Weiterbildungen.

**Schwerbehinderung:**

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung des Arbeitsplatzes bevorzugt behandelt.

**Konfession:**

Uns ist wichtig, dass Sie sich mit den christlichen Werten verbunden fühlen.

**Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:**

In der Gemeinde leben gGmbH
Kathrin Rox
Ludwig-Erhard-Allee 14
40227 Düsseldorf
kathrin.rox@igl-duesseldorf.de