Über uns WIR - das sind über 400 SAP Berater innen und Entwickler
innen mit Fokus auf die aktuellen SAP-Lösungen und ergänzende
Produkte mit branchenübergreifender Expertise über alle Prozesse
hinweg: Beschaffung, Finanzwesen, Einnahmenmanagement / Abrechnung,
Human Resources, Produktion & Logistik, Customer Experience, Asset
Management und Business Analytics. Wir sind Full Service Provider: Von
der Beratung, über den Support bis hin zum Outsourcing und auch Cloud
Orchestrierung bieten wir unseren Kunden ein ganzheitliches, auf ihre
Branchen zugeschnittenes Paket an Dienstleistungen und Services an.
Wir unterstützen jedes Unternehmen individuell bei der Transformation
auf SAP S/4HANA. Dabei forcieren wir immer eine vollständige
Migration auf S/4. Auf dem Weg dorthin schaffen wir für unsere Kunden
Akzeptanz und kurzfristige Erfolge, indem wir Spezialbedarfe in den
Fachbereichen mit passenden SAP-Produkten abdecken. Wir verfolgen
gemeinsam das Ziel, unsere über 100 Bestandskunden in die SAP S/4HANA
Welt zu führen. Die ersten sind schon migriert – dabei sind
DAX-Konzerne und Mittelständler aus der Industrie, über
Energieversoger bis hin zu öffentlichen Organisationen. Im Modul MM
haben wir mit 12 Berater innen und Spezial Know-how in den Branchen
Energie und Automotive eine starke Basis, um in den Branchen
Automotive und Energie die digitale Transformation auf SAP S/4HANA zu
gestalten. Um im Markt ganz vorne mit dabei zu sein, suchen wir
Berater innen, die sich mit Neugier und Eigenantrieb fachlich und
persönlich in Richtung Senior-Level entwickeln wollen. Dafür bieten
wir Projekte bei Konzernen und im Mittelstand sowie Weiterbildungs-
und Mitgestaltungsmöglichkeiten, die nicht für Faktura geopfert
werden. * Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von
geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung,
Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser
Weltanschauung! Das erwartet dich Du berätst im Team Kunden aus den
Branchen Energie, Möbel, Maschinen- und Anlagenbau sowie Automotive
in agilen oder klassischen Projekten zur Einführung und Optimierung
von Prozessen zu Einkauf und Bestandsführung auf Basis von SAP
S/4HANA (onPrem und Cloud) Du entwickelst zusammen mit dem Kunden
Roadmaps zur SAP S/4HANA Transformation in Vorprojekten und Vorstudien
Du führst Workshops beim Kunden durch und stellst als
Branchenexpert*in die richtigen Fragen, um z. B. Erweiterungen optimal
einzusetzen Du nutzt SAP Activate oder SAP CALM, definierst
Aufgabenpakete bzw. User Storys und setzt diese um Mit deiner
fachlichen Expertise unterstützt du den Vertrieb bei der Erstellung
von Angeboten Das bringst du mit Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in
der externen SAP Beratung oder als Inhouse SAP Berater*in in einer
unserer Zielkundenbranchen Erste Projekterfahrung mit SAP S/4HANA
onPrem oder Cloud (Public oder Private) Einführungen Erfahrung mit
Konzeption und Implementierung von Einkaufs- und
Bestandsführungsprozessen (Purchase-to-Pay, SAP MM)
Customizing-Kenntnisse im SAP-Standard inkl. Kenntnis der SAP Best
Practice Prozesse sowie Fiori Bereitschaft für durchschnittlich 3
Tage/ Woche Reisetätigkeit (deutschlandweit) Sehr gute
Deutschkenntnisse (ab Level C1) Das bieten wir dir Einarbeitung remote
oder vor Ort mit Patenmodell Ein erfahrenes 20-köpfiges SAP Logistik
Team, das viel Wert auf Wissensaufbau und -transfer legt
Vertrauensarbeitszeit (40 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub Homeoffice
Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Full Homeoffice, ohne
feste Präsenztage Flexibel nutzbare Standorte in Neckarsulm, Berlin,
Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neu-Isenburg, Oldenburg, Würzburg
Flexibles Raumkonzept mit Workshop-Räumen, Co-Working Spaces,
Collaboration-Tools und Top Hardware für angenehmes Arbeiten - egal
ob allein, im Team, im Büro oder von zu Hause SAP S/4HANA
Weiterbildungs- und Zertifizierungsstrategie, u. a. mit persönlicher
SAP Learning Hub Lizenz und Skillmanagement-Tool Duz-Kultur, Social
Intranet und diverse Austauschformate und Events, z. B. monatliche
After-Work-Treffen an den Standorten Sichere Jobperspektive:
unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG
als starker Mutterkonzern Firmenfitness mit "Hansefit",
Online-Präventionskurse, fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes
Altersvorsorgemodell, (E-)Bike Leasing Top Equipment, z. B. HP
Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause,
iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare
Schreibtische Kontakt Martin Ehlis +49 (0)441 3612-3227
martin.ehlis@btc-ag.com Du hast Fragen? Buche dir dein unverbindliches
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