Bildungswerk der Baden- Württembergischen Wirtschaft e.V.
70469 Stuttgart - Deutschland
Wirtschaftsingenieur/in
Arbeit
Vollzeit
ab 27.01.2026
Beschreibung
Im Rahmen unseres Innovationslabors beteiligen wir uns an geförderten Bundes- und Landesprojekten. Wir entwickeln und testen innovative Lösungen im Bereich von Qualifizierungs- und Beratungsangeboten für die Transformation der Unternehmen. Einen ersten Einblick findest Du unter: www.biwe-akademie.de/innovationslabor
Ein Einstieg ist an unterschiedlichen Standorten möglich. Derzeit in Stuttgart-Feuerbach oder Steinheim an der Murr - wobei hybrides Arbeiten bei uns die Regel ist.
## Benefits
- ... weiter lesen
Ein Einstieg ist an unterschiedlichen Standorten möglich. Derzeit in Stuttgart-Feuerbach oder Steinheim an der Murr - wobei hybrides Arbeiten bei uns die Regel ist.
## Benefits
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Im Rahmen unseres Innovationslabors beteiligen wir uns an geförderten Bundes- und Landesprojekten. Wir entwickeln und testen innovative Lösungen im Bereich von Qualifizierungs- und Beratungsangeboten für die Transformation der Unternehmen. Einen ersten Einblick findest Du unter: www.biwe-akademie.de/innovationslabor
Ein Einstieg ist an unterschiedlichen Standorten möglich. Derzeit in Stuttgart-Feuerbach oder Steinheim an der Murr - wobei hybrides Arbeiten bei uns die Regel ist.
## Benefits
- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur besseren Work-Life-Balance
- Exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Umfangreiche Mitarbeiterleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge/ Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/ Ticketkäufe bei vielen Partnern, Business Bike, Betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m.
## Aufgaben
- Unterstützung bei der Transformation des Automotive Clusters und des Maschinen-und Anlagenbaus in den Regionen Stuttgart und Neckar-Alb: mehr Nachhaltigkeit in Produktion und Mobilität, stärkere Digitalisierung, höhere Akzeptanz von Veränderungen, Weiterentwicklung von Aus-und Weiterbildung
- Durchführung von regionalen Netzwerkveranstaltungen
- Konzeption und Organisation innovativer Qualifizierungskonzepte mit externen Bildungspartnern (z.B. Hochschulen, Experten)
## Profil
- Einen Hochschulabschluss oder gleichwertige Berufserfahrungen in Industrieunternehmen insbesondere im Automotive-Umfeld oder im Bereich der Industrie 4.0
- Projekterfahrung
- Du bist kommunikationsstark und überzeugst durch ein positives und sicheres Auftreten
- Du hast ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und eine gute Umsetzungsstärke
- Du hast eine selbständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Idealerweise bist Du vertraut mit der Konzeption neuer Lern- und Bildungsangebote
- Und nicht zuletzt: Der Umgang und die Arbeit mit Datenbanken und unterschiedlichen IT-Tools bereitet Dir keine Schwierigkeiten
## Hinweise
Willst Du Teil des Bildungswerks werden? Dann bewerbe Dich über dieses Formular!
Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026.
Hast Du noch Fragen? Christiane Drägert beantwortet sie gerne unter 0152 09230193 .
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ein Einstieg ist an unterschiedlichen Standorten möglich. Derzeit in Stuttgart-Feuerbach oder Steinheim an der Murr - wobei hybrides Arbeiten bei uns die Regel ist.
## Benefits
- Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur besseren Work-Life-Balance
- Exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Umfangreiche Mitarbeiterleistungen, wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge/ Vermögenswirksame Leistungen, Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten/ Ticketkäufe bei vielen Partnern, Business Bike, Betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m.
## Aufgaben
- Unterstützung bei der Transformation des Automotive Clusters und des Maschinen-und Anlagenbaus in den Regionen Stuttgart und Neckar-Alb: mehr Nachhaltigkeit in Produktion und Mobilität, stärkere Digitalisierung, höhere Akzeptanz von Veränderungen, Weiterentwicklung von Aus-und Weiterbildung
- Durchführung von regionalen Netzwerkveranstaltungen
- Konzeption und Organisation innovativer Qualifizierungskonzepte mit externen Bildungspartnern (z.B. Hochschulen, Experten)
## Profil
- Einen Hochschulabschluss oder gleichwertige Berufserfahrungen in Industrieunternehmen insbesondere im Automotive-Umfeld oder im Bereich der Industrie 4.0
- Projekterfahrung
- Du bist kommunikationsstark und überzeugst durch ein positives und sicheres Auftreten
- Du hast ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und eine gute Umsetzungsstärke
- Du hast eine selbständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Idealerweise bist Du vertraut mit der Konzeption neuer Lern- und Bildungsangebote
- Und nicht zuletzt: Der Umgang und die Arbeit mit Datenbanken und unterschiedlichen IT-Tools bereitet Dir keine Schwierigkeiten
## Hinweise
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Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2026.
Hast Du noch Fragen? Christiane Drägert beantwortet sie gerne unter 0152 09230193 .
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ref-Nr.: 8957950
Aktualisiert:
27.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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