LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
71332 Waiblingen, Rems - Deutschland
Kaufmann/-frau - Einzelhandel
Arbeit
Vollzeit
ab 01.05.2026
Beschreibung
Unser Portfolio im Bereich Netzbau umfasst u. a. Tiefbauarbeiten für
Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze,
Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den
erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik. Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die kaufmännische Betreuung der Standorte Waiblingen,
Weinstadt, Karlsruhe und Freiberg Sie erstellen die monatliche
Ergebnisrechnung für unsere Jahresbau- und Großprojekte Sie arbeiten
aktiv im Planungsprozess mit, erstellen Prognose... weiter lesen
Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze,
Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den
erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik. Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die kaufmännische Betreuung der Standorte Waiblingen,
Weinstadt, Karlsruhe und Freiberg Sie erstellen die monatliche
Ergebnisrechnung für unsere Jahresbau- und Großprojekte Sie arbeiten
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Unser Portfolio im Bereich Netzbau umfasst u. a. Tiefbauarbeiten für
Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze,
Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den
erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik. Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die kaufmännische Betreuung der Standorte Waiblingen,
Weinstadt, Karlsruhe und Freiberg Sie erstellen die monatliche
Ergebnisrechnung für unsere Jahresbau- und Großprojekte Sie arbeiten
aktiv im Planungsprozess mit, erstellen Prognosen und leisten Zuarbeit
Sie übernehmen Controllingaufgaben, führen Steuerungsgespräche und
sind verantwortlich für das monatliche Reporting an die
kaufmännische Leitung Sie sind kaufmännischer Ansprechpartner
(m/w/d) für die Bereichsleitung, alle Mitarbeiter sowie Auftraggeber
und Nachunternehmer Ihr Profil Fundierte kaufmännische Ausbildung mit
Weiterbildung zum Fachwirt, Betriebswirt (m/w/d) oder eine
vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung im Bauwesen
Durchsetzungsvermögen sowie analytisches und ganzheitliches Denken
Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität Selbstständiges
und zielstrebiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit im Team Unser
Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in
Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten
möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00
€, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung
bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD
WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und
innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige
Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance JobRad mit
attraktiven Konditionen Firmenwagen mit privater Nutzung Barrierefreie
Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze
Strom-, Gas-, Wasser- und Telekommunikationsnetze,
Kabelmontagearbeiten für Strom und Telekommunikation sowie den
erdverlegten Rohrleitungsbau und die Spülbohrtechnik. Ihre Aufgaben
Sie übernehmen die kaufmännische Betreuung der Standorte Waiblingen,
Weinstadt, Karlsruhe und Freiberg Sie erstellen die monatliche
Ergebnisrechnung für unsere Jahresbau- und Großprojekte Sie arbeiten
aktiv im Planungsprozess mit, erstellen Prognosen und leisten Zuarbeit
Sie übernehmen Controllingaufgaben, führen Steuerungsgespräche und
sind verantwortlich für das monatliche Reporting an die
kaufmännische Leitung Sie sind kaufmännischer Ansprechpartner
(m/w/d) für die Bereichsleitung, alle Mitarbeiter sowie Auftraggeber
und Nachunternehmer Ihr Profil Fundierte kaufmännische Ausbildung mit
Weiterbildung zum Fachwirt, Betriebswirt (m/w/d) oder eine
vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung im Bauwesen
Durchsetzungsvermögen sowie analytisches und ganzheitliches Denken
Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität Selbstständiges
und zielstrebiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit im Team Unser
Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in
Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten
möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00
€, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung
bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD
WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und
innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige
Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance JobRad mit
attraktiven Konditionen Firmenwagen mit privater Nutzung Barrierefreie
Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze
Ref-Nr.: 10792884
Aktualisiert:
30.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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