Über uns Bereichsleiter Non-Financial Risk Management (m/w/d) Cyber
Security • BCM • Data Protection • Outsourcing • Digital
Operational Resilience Im Auftrag einer der führenden Universalbanken
Deutschlands (Top-5) besetzen wir aktuell eine Bereichsleiterposition
im Kontext Non-Financial Risk Management . Die Funktion ist auf oberer
Führungsebene angesiedelt und mit entsprechender Nähe zu den
zentralen Steuerungsfunktionen sowie zum Top-Management verbunden. Sie
übernehmen ein Mandat mit hoher Sichtbarkeit und unmittelbarem
Einfluss auf die Stabilität und Weiterentwicklung des Hauses. Gesucht
wird eine Persönlichkeit mit belastbarer Führungserfahrung, klarer
inhaltlicher Tiefe und der Fähigkeit, komplexe Themenfelder in einem
anspruchsvollen regulatorischen Umfeld wirksam zu steuern. Aufgaben
Der Verantwortungsbereich umfasst in integrierter Form: Informations-
und Cyber Security Business Continuity Management Group Data
Protection Zentrales Outsourcing Management Digital Operational
Resilience (inkl. Umsetzung regulatorischer Anforderungen, u. a. DORA)
In dieser Rolle verantworten Sie: die ganzheitliche Steuerung
nicht-finanzieller Risiken auf Bereichsebene die Weiterentwicklung und
Integration bestehender Governance- und Kontrollstrukturen die
Übersetzung regulatorischer Anforderungen in belastbare operative
Modelle die Sicherstellung der Wirksamkeit – im Regelbetrieb ebenso
wie im Krisenfall Die Position ist: auf klassischer
Bereichsleiterebene innerhalb einer Top-5 Universalbank verankert mit
direkter Berichtslinie in eine C-Level-nahe Funktion (z. B.
CRO/COO-Umfeld) ausgestattet inhaltlich breit und mit entsprechender
Entscheidungs- und Steuerungstiefe versehen Sie agieren in einem
Umfeld, in dem Substanz, Durchsetzungsfähigkeit und Orientierung
gleichermaßen erwartet werden . Sie führen einen etablierten Bereich
mit spezialisierten Einheiten und verantworten: mehrere
Führungskräfte sowie interdisziplinäre Expertenteams die
Weiterentwicklung von Strukturen, Rollen und Verantwortlichkeiten die
Schaffung klarer Governance-, Entscheidungs- und
Eskalationsmechanismen Neben der operativen Steuerung prägen Sie
maßgeblich die kulturelle Ausrichtung und Leistungsfähigkeit des
Bereichs. Profil Wir sprechen Persönlichkeiten an, die: über
langjährige Führungserfahrung auf vergleichbarer Ebene im Umfeld
Non-Financial Risk / IT Risk / Security verfügen sich im
regulatorischen Kontext (u. a. DORA, MaRisk, BAIT, DSGVO) sicher
bewegen komplexe Themenfelder strukturieren, integrieren und
nachhaltig verankern können sowohl strategisch denken als auch
operative Wirksamkeit gewährleisten Von besonderer Relevanz sind:
Erfahrung in der Weiterentwicklung von Organisationen unter
regulatorischem und technologischem Wandel Fähigkeit zur
Positionierung gegenüber Top-Management und Kontrollfunktionen auf
Augenhöhe ein reflektiertes Führungsverständnis mit hohem
Verantwortungsbewusstsein Wir bieten Die Besetzung erfolgt vor dem
Hintergrund: steigender regulatorischer Anforderungen wachsender
Bedeutung digitaler Resilienz sowie der gezielten Weiterentwicklung
und Bündelung bestehender Steuerungsfelder Die Rolle bietet
entsprechenden Gestaltungsspielraum auf Bereichsebene , setzt jedoch
ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Integrationsfähigkeit und
Führungsstärke voraus. Diese Position richtet sich an erfahrene
Führungspersönlichkeiten, die sich aktuell bereits auf
Bereichsleiter-/Direktorebene in einer Bank, Beratung oder
vergleichbaren Organisation bewegen und den nächsten Schritt in einem
der zentralen Zukunftsfelder der Branche gestalten möchten. Kontakt
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Dobrowolski – do@dr-weber-partner.de, 0175 2918 148 Uwe Happel –
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