Die Stadtwerke Quedlinburg GmbH versorgt die Einwohner der Welterbestadt und deren Umgebung mit Strom, Erdgas und Wärme. Im dynamischen Energiemarkt arbeiten wir als Netzbetreiber, Lieferant und Dienstleister. Im Querverbund mit der Freizeit- und Service Quedlinburg GmbH planen, bauen und betreiben wir attraktive Freizeitangebote für unsere Bürger und Touristen. Die Versor-gungssicherheit und die Belange der Stadtentwicklung liegen uns gleichermaßen am Herzen. Wir halten Schritt mit den sich kontinuierlich ändernden Anforderungen der gesetzlichen Regulierung und richten unsere Prozesse immer wieder auf die sich ändernden Marktanforderungen aus. Dafür brauchen wir eine tüchtige, erfahrene kaufmännische Leitung, die sich aktiv in die kontinuierliche Neustrukturierung unserer Aufgaben und Prozesse einbringt.

# **Aufgabenschwerpunkte**

 Sie leiten die Gruppenleiter Verbrauchsabrechnung, Finanzbuchhaltung und den Mitarbeiter Materialwirtschaft direkt und richten die Aufgabenzuordnung an den Fertigkeiten Ihrer Mitarbeiter aus. Sie erkennen aus den Zukunftsanforderungen des Bereichs eventuellen Optimierungsbedarf in Abläufen und digitalen Arbeitsmitteln und setzen diesen um.

 Für bereichsübergreifende kaufmännische Prozesse in Vertrieb und Technik vereinbaren Sie Vorgaben, die Handhabung der Schnittstellen und arbeiten kooperativ mit den beiden Bereichsleitungen auf gleicher Ebene zusammen. Sie koordinieren die Abläufe und Jahresabschlüsse zwischen den Gesellschaften der Unternehmensgruppe.

 Das Tagesgeschäft – angefangen von der Wirtschaftsplanung über die Verbrauchsabrechnung und das laufende Rechnungswesen, das Vertragsmanagement bis hin zu Jahresabschlüssen – steuern Sie mit ruhiger Hand. Als Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Behörden, externe Partner und Aufsichtsorganen werden Sie für Ihre qualitätsgesicherten Zahlen geschätzt.

 Zukünftiger Entwicklungsschwerpunkt ist neben der Weiterentwicklung der fachlichen Prozesse wie z. B. Kosten- / Leistungsrechnung, Anlagenbuchhaltung und Preiskalkulationen die Ausschöpfung der IT-Möglichkeiten, die Steuerung externer IT-Dienstleister und die weitere Digitalisierung kaufmännischer Prozesse im sich schnell ändernden Energiemarkt.

 Sie packen mit an, wenn Kollegen bei der Bearbeitung von Aufgaben Hilfe brauchen und berichten direkt an unseren Geschäftsführer.

 Idealerweise leiten Sie aus den Vorgaben der Regulierungsbehörden Schlussfolgerungen ab für die sachgerechte Abbildung der Kosten- und Erlöslage, die Kalkulation von Netzentgelten sowie die Weiterentwicklung der Kostenträgerrechnung.

 Wünschenswert sind Erfahrungen im Leiten von Aufgaben des Facility-Managements und der IT.

# **Ihr Profil**

- Master / Diplom als Betriebs-/Volkswirtschaftler oder vergleichbarer Abschluss in einem verwaltungsbezogenen Studium
- Mehrjährige Leitungserfahrung in einem kaufmännischen Arbeitsgebiet, idealerweise im kommunalen oder energiewirtschaftlichen Umfeld. Kooperativer Führungsstil mit Balance zwischen sozialen und wirtschaftlichen Aspekten.
- vertiefte Bilanzierungskenntnisse nach HGB und idealerweise auch nach Kommunalrecht des Landes Sachsen-Anhalt, Grundkenntnisse im Vollstreckungsrecht
- Gespür für Auswirkungen der Regulierungsvorgaben auf die kaufmännischen Abläufe des Unternehmens
- Erfahrung im Leiten von Projekten zur Einführung / Optimierung von IT-Systemen / Programmen
- Führerschein Klasse B
- anwendungsbereite Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen

# **Wir bieten**

- Vollzeitstelle mit 39 h unbefristet, 30 Tage Urlaub, nach Einarbeitung anteilig auch mobiles Arbeiten möglich
- freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 14 des TV-V bei Erfüllen aller Erfahrungs- / Kenntnisanforderungen (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe, Jahressonderzahlung in Höhe eines Monatsgehaltes)
- Kollegiale Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
- Bikeleasing, Betriebliche Gesundheitsförderung, Betriebliche Altersvorsorge, VWL
- Fort- / Weiterbildung sowie weitere berufliche Förderung nach individuellem Bedarf

# **Kontakt**

Interessiert? Dann rufen Sie einfach unsere Personalverantwortliche **Diana Meixner** an (03946 / 971 - 421) oder mailen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an [diana.meixner@sw-qlb.de](https://mailto:diana.meixner@sw-qlb.de) (Anhänge bitte als pdf-Datei). Sperrvermerke werden beachtet.

Weitere Informationen: [https://www.stadtwerke-quedlinburg.de/karriere](https://www.stadtwerke-quedlinburg.de/karriere).

Nach der Bewerbungsfrist eingehende Unterlagen bleiben unberücksichtigt. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Mit der Bewerbung erklären Sie Ihr Einverständnis, dass die Stadtwerke Quedlinburg GmbH und deren Beauftragte Ihre Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung gemäß § 26 Datenschutzgesetz des LSA erheben, verarbeiten und nutzen dürfen. Ansonsten bleibt Ihre Bewerbung unberücksichtigt.

*\*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird in dieser Ausschreibung die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.*