Beschreibung
Bei einem unserer namhaften Kunden in Karlsruhe bietet sich diese interessante Perspektive als Betriebselektriker (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Betriebselektriker (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Als Betriebselektriker (m/w/d) sind Sie für die Betriebsführung, Inspektion sowie Störungsbeseitigung an Anlagen der Energie- und Gebäudetechnik am Standort Karlsruhe zuständig
• Sicherste...
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Bei einem unserer namhaften Kunden in Karlsruhe bietet sich diese interessante Perspektive als Betriebselektriker (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Betriebselektriker (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Als Betriebselektriker (m/w/d) sind Sie für die Betriebsführung, Inspektion sowie Störungsbeseitigung an Anlagen der Energie- und Gebäudetechnik am Standort Karlsruhe zuständig
• Sicherstellen der technischen Funktionalität von hochverfügbaren Anlagen der Energie- und Gebäu-detechnik, unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit und Effizienz
• Koordination und Qualitätssicherung von externen Handwerks- und Haustechnikleistungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Umweltschutzbestimmungen
Ihre Qualifikationen:
• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Fachausbildung
• Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung als Betriebselektriker (m/w/d) mit
• Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert, bringen zeitliche Flexibilität mit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Leistungsgerechte Bezahlung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme
• Langjährige Zusammenarbeit mit unseren Rahmenvertragspartnern im Großraum Karlsruhe – Ihre Eintrittskarte zu internationalen Konzernen
• Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern sowie Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere E-Academy
• Zwischen 25 und 30 Tagen Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, nach festen im Tarifvertrag hinterlegten Stufen)
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