Über uns

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit knapp 4.900 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.


Job-ID: 4465
Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1
Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.09.2026 / unbefristet


In der Abwasserentsorgung leiten wir das Schmutzwasser Berlins ab und reinigen es in unseren Kläranlagen. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle sowie Pump- und Klärwerke. Die Bereichsorganisation steuert innerhalb der Abteilung Abwasserentsorgung alle übergreifenden Managementthemen.


Mitarbeiter:in für Nachhaltigkeitsmanagement (w/m/d)
Steuerung und Verfolgung der Ziele und Maßnahmen im Rahmen des EMAS-Managementsystems für den Bereich Abwasserentsorgung
Koordination und Steuerung der fachlichen Erstellung der BWB-Umwelterklärung für den Bereich
Koordination der EMAS-Zertifizierung des Bereichs sowie zentrale Schnittstelle zu externen Gutachtern
Steuerung der Vorbereitung und Durchführung interner und externer EMAS Audits und Umweltaudits im Bereich
Sicherstellung der Definition, Weiterentwicklung und das Monitoring von Umweltkennzahlen des Bereiches
Beschaffung und Bewertung der Daten für die Umwelterklärung und das Monitoring des Umweltprogramms

Masterabschluss in den Fachrichtungen Nachhaltigkeits- und Qualitätsmanagement, Umweltmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft, Risikomanagement, Umweltmanagement oder vergleichbare Studiengänge mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Alternativ: Bachelorabschluss in einer der genannten Fachrichtungen sowie ergänzende Kenntnisse, die es erlauben, zu einem Wissensstand, wie er in einem Masterstudium vermittelt wird, aufzuschließen, mit einschlägigen fundierten Kenntnissen im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Managementsysteme sowie strategische Unternehmensentwicklung
Fundierte Kenntnisse relevanter gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. EU-Richtlinien wie CSRD, Energieeffizienzgesetz sowie Umweltrecht)
Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von Managementsystemen
Kenntnisse zu Nachhaltigkeitskonzepten wie Ökologie, soziale / gesellschaftliche Verantwortung und wirtschaftliche / unternehmerische Verantwortung (ESG)
Umfangreiche Kenntnisse zum Nachhaltigkeitsmanagement, Managementsystembewertung insbesondere zu Nachhaltigkeitszielen
Erfahrung im Projektmanagement

Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen


Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.