Unternehmen:


Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Wunstorf


Stellenbeschreibung:


* Sie bearbeiten eingehende Bewerbungen im Rahmen von Auswahlverfahren nach Vorgaben der Personalsachbearbeitung. Dabei sichten Sie die Unterlagen sorgfältig, fordern fehlende Dokumente nach, erstellen strukturierte Übersichten und bearbeiten Bewerbendendaten mit der SAP-Fachanwendung E-Recruiting.
* Sie wirken bei der Durchführung von Einstellungsprozessen mit. Dazu gehören unter anderem die Erstellung von Checklisten, die Zusammenstellung von Einstellungsunterlagen und die Festsetzung von Urlaubsansprüchen.
* Sie bearbeiten Urlaubsanträge sowie Arbeitsunfähigkeitsmeldungen, führen Übersichten, stimmen sich mit Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern ab und arbeiten mit SAP.
* Sie bearbeiten Fortbildungsanträge und führen Lehrgangsbuchungen in SAP durch.
* Sie pflegen und verwalten elektronische Personalakten mithilfe der SAP-Fachanwendung.
* Sie übernehmen Aufgaben in der praktischen Ausbildung von Nachwuchskräften in Ihrem Verantwortungsbereich.
* Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. 
* Die Stelle ist voraussichtlich zum 01.07.2026 zu besetzen.
WAS FÜR SIE ZÄHLT

* Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
* Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
* Eine Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe E 6 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Informationen finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/bund?id=tvoed-bund-2026&matrix=1.

* Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. Die Kosten für notwendige Weiterbildungen werden übernommen.
* Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
* Die Bundeswehr fördert die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beispielsweise durch die Beschäftigung in Form von mobilem Arbeiten oder in Teilzeit.
* Vollzeit oder Teilzeit und Homeoffice sind im Falle der ausgeschriebenen Stelle möglich. 
* Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
* Sie haben bei einer 5-Tage-Woche 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr, sowie grundsätzlich am 24. und 31. Dezember arbeitsfrei.
* Sie erhalten jährlich eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
* Sie können vor Ort Einrichtungen wie die Sportanlage und Kantine nutzen.
* Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse:


WAS FÜR UNS ZÄHLT

* Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Verwaltungsfachangestellten bzw. zum Verwaltungsfachangestellten, zur Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement oder besitzen eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung oder eine verwaltungsseitige Prüfung (Angestelltenprüfung I).
* Sie haben Kenntnisse in der Anwendung von SAP oder die Bereitschaft, diese durch Lehrgänge und regelmäßige Fortbildungen zu erwerben.
* Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
ERWÜNSCHT

Sie besitzen nachgewiesene Kenntnisse in der Personalarbeit. 


sonstige Informationen:


* Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
* Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
* Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
* Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
* Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. Das Bruttogehalt liegt bei Einstellung zwischen 3.240,00 und 3.580 Euro/Monat, dies ist abhängig von Ihrer Berufserfahrung.

Ergänzende Informationen:


BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 17.04.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. 

Ihre Bewerbung umfasst:

* Anschreiben
* Lebenslauf (tabellarisch)
* Zeugnis Ihrer abgeschlossenen Berufsausbildung
und sofern vorhanden:

* Arbeitszeugnisse Ihrer vorherigen Arbeitgeber
* Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.
Zusätzlich erforderlich:

* Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
* Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
Das reine Ausfüllen Ihres Kandidatenprofils ersetzt nicht die o.g. Unterlagen. Eine unvollständige Bewerbung kann im weiteren Auswahlverfahren nicht berücksichtigt werden. 

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr- Dienstleistungszentrum Wunstorf

Personalmanagement

05031 405-2929 bzw. 90 2226-2929 (Frau Girmes)