Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen
FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit
moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken
zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom
Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur
App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir
zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart
Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik
groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking-
und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30
Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir
systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und
betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser
Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale
Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden
Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Als Teil
des Geschäftsfelds Daily Banking gestaltest und entwickelst du
gemeinsam mit uns digitale Anwendungen, die Bankkund*innen und
Bankmitarbeitenden ein innovatives, intuitives und
zukunftsorientiertes Bankingerlebnis ermöglichen – jeden Tag für
über 30 Millionen Menschen. Im Tribe Card Payments Journey liegt der
Fokus auf innovativen Lösungen im Bereich Karten- und
Lifecycle-Management sowie dem mobilen Bezahlen. Für unser
Geschäftsfeld Daily Banking im Tribe Card Payments Journey suchen wir
dich in Vollzeit als Business Analyst (m/w/d) in Aschheim. Deine
Tätigkeit ist dem Chapter/Squad Kreditkarte zugeordnet. Hier
arbeitest du mit Kolleg*innen standortübergreifend und mit
vielfältigen Schnittstellen zusammen. Aufgaben mit Perspektiven Du
übernimmst Verantwortung – von der ersten Idee über das Konzept
bis zur Begleitung der Umsetzung – und sorgst dafür, dass
Technologie echten Mehrwert schafft. Du entwickelst tragfähige
Lösungsskizzen und User Stories. Du agierst als Bindeglied zwischen
Product Owner und dem Entwicklungsteam Du begleitest die Umsetzung
aktiv, überprüfst die Ergebnisse auf Übereinstimmung mit den
Anforderungen und übernimmst die fachliche Abnahme. Mit deinem
strukturierten Ansatz bringst du Klarheit und Ordnung in komplexe
Projekte innerhalb eines agilen Umfelds. Persönlichkeit mit Profil Du
hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder
(Bank-)Betriebswirtschaftslehre sowie langjährige einschlägige
Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung
in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Du bringst
ein sehr hohes Maß an technischem Verständnis und Erfahrung im
Requirements Engineering sowie im Anforderungsmanagement mit. Dein
umfangreiches technisches Know-how kombinierst du mit einem
ausgeprägten wirtschaftlichen sowie analytischen Denken und stellst
sicher, dass wir die richtigen Lösungen entwickeln, bevor wir mit der
Umsetzung starten. Deine hohe Kommunikationsstärke zeichnet dich aus:
Du moderierst ergebnisorientiert und souverän zwischen den Interessen
von Fachbereichen und Technik. Du verfügst über verhandlungssichere
Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute
Englischkenntnisse (B2-Niveau) Unsere Vorteile auf einen Blick Neben
einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir
folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem
ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen
Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren
individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der
Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem
Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor
Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von
Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und
unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der
Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die
Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen
Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer
betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir
begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem
erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie
regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren
Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch
Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich
vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei
unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren
Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und
persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer
vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte:
Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und
ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch
nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und
Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit
jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen
Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser
Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia
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