Über uns Ich suche für meinen Kunden, ein international tätiges
Beratungsunternehmen, erfahrene Mitarbeiter, die im Bereich Finance
Migration Versicherungen (fachliche Migration, Daten-Mapping …)
Zukunft gestalten möchten. Aufgaben Kundensupport und
Bindegliedfunktion: Du unterstützt unsere Kunden aus der
Versicherungsbranche bei komplexen Datenmigrationsprojekten in der
in|sure Produktfamilie. Außerdem bist du Ansprechperson für unsere
Kunden und unsere Produktentwicklung und damit Bindeglied zwischen
allen Beteiligten. Lösungen finden und Workshops gestalten: Du
arbeitest an fachlich komplexen Lösungen im Zusammenhang mit der
Ablösung der bisherigen Bestandsführung und gestaltest dafür
Kunden-Workshops. Migrationsverfahren: Du verantwortest die
Erstellung, Abstimmung und Dokumentation des fachlichen
Migrationsverfahrens unter Berücksichtigung unserer
Migrationsstrategie. Deltaanalysen: Du führst Deltaanalysen bei
Prozessen, Datenmodellen und der Anbindung von Umsystemen in der
Datenmigration durch. Teststrategie und Testfallbeschreibung: Du
erarbeitest die Teststrategie und unterstützt bei der
Testfallbeschreibung und Beschaffung der Testdaten für die Migration.
Kommunikation: Du kommunizierst eng mit unseren Entwickelnden und den
Fachbereichen sowie der Anwendungsentwicklung der bisherigen
Bestandsführung der Kunden. Profil Versicherungserfahrung: Du
verfügst über eine versicherungskaufmännische Ausbildung oder über
vergleichbare Erfahrung in der Versicherungsbranche. Fachkenntnisse:
Du kennst die Geschäftsprozesse in Versicherungsunternehmen und hast
ein gutes Verständnis des Zusammenspiels der dort verwendeten
Anwendungslandschaft. Projekt-Erfahrung: Wenn du bereits Erfahrungen
in IT-Projekten, bestenfalls in Migrationsprojekten, vorweisen kannst,
wäre das gewinnbringend. Datenmodell-Know-how: Gute Kenntnisse des
Datenmodells einer Bestands- und/oder Schadensführung wären für uns
das Tüpfelchen auf dem "i". Softskills: Deine zielorientierte
Arbeitsweise zeichnet sich aus. Sprachkenntnisse: Du verfügst über
sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Level) sowie
über gute Kommunikationsfähigkeiten der englischen Sprache in Wort
und Schrift. Wir bieten Bleib gesund und fit: Wir fördern die
Gesundheit unserer Mitarbeiter mit sportlichen Zuschüssen wie
vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für
bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen
Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser
Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf
und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie:
Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben
– miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere
Mitarbeiter bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B.
Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder
Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse
mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen
Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche
Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome
Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt
und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das
belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für
Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie
attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.
Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das
Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus
dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher
in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger
Versicherungsberater hat für dich stets individuelle Lösungen für
Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.