Beschreibung
**Die Desay SV Automotive Europe GmbH** hat ihren Hauptsitz in Weimar und ist Technologiespezialist für die Erstausrüstung von Fahrzeugen mit Elektronik-, Antennen- und Softwarelösungen. Über unsere Tochtergesellschaft Antenna Technology Center (Europe) ATC GmbH bieten wir anspruchsvolle Antennenmessungen und -dienstleistungen an. Unsere Unternehmenskultur ist von Dynamik, Vielfalt, Offenheit und Fairness geprägt.
Mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion stehen wir für höchste Qualität ...
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**Die Desay SV Automotive Europe GmbH** hat ihren Hauptsitz in Weimar und ist Technologiespezialist für die Erstausrüstung von Fahrzeugen mit Elektronik-, Antennen- und Softwarelösungen. Über unsere Tochtergesellschaft Antenna Technology Center (Europe) ATC GmbH bieten wir anspruchsvolle Antennenmessungen und -dienstleistungen an. Unsere Unternehmenskultur ist von Dynamik, Vielfalt, Offenheit und Fairness geprägt.
Mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion stehen wir für höchste Qualität und Zuverlässigkeit. Desay SV Europe ist Teil von Huizhou Desay SV Automotive Co., Ltd. mit Sitz in China, einem führenden, börsennotierten Anbieter von Mobilitätslösungen in den Bereichen Smart Cabin, Smart Drive und Smart Service. Als Top 100 Zulieferer unterstützt Desay SV mit seiner hohen Technologiekompetenz Automobilhersteller weltweit bei der Mobilitätstransformation und macht das Fahren sicherer, komfortabler und effizienter.
Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir in Weimar einen** Business Requirements Management Expert (m/w/d).**
**Das erwartet Sie**
- Analyse aktueller Geschäftsprozesse und Identifizierung von Digitalisierungspotenzialen
- Entwicklung kurz- und langfristiger Digitalisierungsstrategien in Abstimmung mit der Geschäftsleitung
- Erfassung, Abstimmung und Verwaltung der Anforderungen des Mutterkonzerns und der lokalen Geschäftsbereiche einschließlich aller Stakeholder
- Verwaltung von Projektbudgets und Ressourcen einschließlich Zeitplan und Koordination sowie Leitung interdisziplinärer Teams
- Identifizierung und Bewertung neuer Technologien und Trends
- Einführung und Integration innovativer digitaler Lösungen in bestehende Geschäftsprozesse
- Unterstützung und Schulung der Mitarbeiter bei der Einführung neuer digitaler Prozesse und Tools
- Förderung einer digitalen Unternehmenskultur
- Identifizierung und Bewertung von Risiken im Zusammenhang mit Digitalisierungsprojekten
- Entwicklung von Strategien zur Minderung dieser Risiken
**Das bringen Sie mit**
- Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Digitalisierung, Projektmanagement oder IT-Management
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierungsstrategien, Projektmanagement-Methoden und modernen Technologien
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und Kommunikationsfähigkeiten, fließende Englischkenntnisse auf Business-Niveau
- Proaktive und zielorientierte Arbeitsweise, Teamgeist und Führungskompetenz
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Anwendung von QM-Vorschriften
**Das bieten wir**
- Spendit Karte
- Aus- und Weiterbildung
- Unfallversicherung (privat und beruflich)
- Firmenlaptop
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Freundliche und vertrauensvolle Kollegen
- Individuelle Einarbeitung
- Mitarbeiterevents
- Wöchentliche kostenlose Obstlieferung
- Vermögenswirksame Leistungen