Die Adolf Würth GmbH & Co. KG ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung. Das Familienunternehmen ist das größte Einzelunternehmen der weltweit tätigen Würth-Gruppe und beschäftigt in Deutschland über 8.000 Mitarbeitende. Rund 87.000 sind bei der Würth-Gruppe beschäftigt. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Unternehmenskultur aus. Neugierig geworden? Jetzt informieren und Teil der Würth Familie werden.
Ihre Aufgaben - gemeinsam Zukunft gestalten:

Als Category Manager für B-&C-Artikel auf unserem wachsenden Marktplatz übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der strategischen und operativen Weiterentwicklung. Sie verantworten die Steuerung der Warengruppen unseres Marktplatzes mit dem Ziel, das Würth-Sortiment und das ergänzende Partnerangebot zu einem leistungsstarken Gesamtportfolio zu vereinen - für ein optimales Einkaufserlebnis unserer Kundinnen und Kunden.
* Sie entwickeln gemeinsam mit internen Stakeholdern die Sortimentsstrategie weiter und tragen zur Skalierung unseres Marktplatzes bei. Dabei bringen Sie innovative Ideen ein und gestalten aktiv neue Prozesse und Standards.
* Sie integrieren neue Sortimente der Partner am Online-Kontaktpunkt und sorgen für deren Sichtbarkeit in der passenden oder einer neu geschaffenen Warengruppe.
* Sie steuern die Performance aller Kategorie anhand definierter KPIs und sorgen für ein attraktives, wettbewerbsfähiges und kundenorientiertes Sortiment.
* Sie überwachen und optimieren die Datenqualität für ein ideales Kauferlebnis - mit Fokus auf konsistente, vollständige und fehlerfreie Produktdarstellungen auf dem Marktplatz.
* Sie beobachten Markt- und Konsumententrends, analysieren Wettbewerber und leiten daraus konkrete Maßnahmen zur Sortimentsoptimierung und Positionierung ab.
* Sie nutzen analytische Tools zur Auswertung von Verkaufszahlen, Kundenverhalten und Sortimentsperformance. Ihre Entscheidungen basieren auf Daten und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung bei.



Ihr Profil - gemeinsam wachsen:
* Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder E-Commerce mit klarem Bezug zum digitalen Handel.
* Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Category Management mit, idealerweise im Umfeld von Online-Marktplätzen oder digitalen Plattformen.
* Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken sowie fundierte Kenntnisse in KPI-Analyse und Marktbeobachtung.
* Sie überzeugen durch klare Kommunikation, Durchsetzungsvermögen und ein gutes Gespür für interne wie externe Stakeholder.
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.





Ihre Benefits in einer wertschätzenden Unternehmenskultur:

* Gestaltungsfreiheit: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einem dynamisch wachsenden Marktplatzumfeld mit viel Raum für Eigeninitiative und Ideen.
* Für Ihren perfekten Einstieg werden Sie strukturiert eingearbeitet. Zum Start erfahren Sie bei der „HELLO PEOPLE" Veranstaltung viel Allgemeines über Würth, anschließend geht es mit der individuellen Einarbeitung in Ihrem Team und Fachbereich weiter.
* Neben einer attraktiven, leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie 30 Tage Urlaub, umfangreiche Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
* Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie bis zu zwei Mobile Office Tagen nach der Einarbeitung gelingt Ihnen der Spagat zwischen Berufs- und Privatleben.
* Wir unterstützen Sie bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele und bieten Ihnen regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere eigene AKADEMIE WÜRTH.
* Bleiben Sie aktiv und gesund mit zahlreichen Kursen unseres Gesundheitsmanagements, vielen Betriebssportgruppen wie Fußball, Volleyball, Squash, Badminton, E-Sports, E-Bike Leasing und der Nutzung von über 10.000 Sport- und Wellnesseinrichtungen mit dem arbeitgebergeförderten EGYM Wellpass.
* Genießen Sie in unserem hervorragenden Betriebsrestaurant täglich frische, regionale Speisen in entspannter Atmosphäre - dabei wird Ihr Mittagessen zu 50 % vom Arbeitgeber bezuschusst. Zusätzlich können Sie sich kostenlos an unseren Heißgetränken bedienen.
* Feiern Sie die Gemeinschaft mit Ihrem Team regelmäßig bei Events wie Abteilungsausflügen, Firmenveranstaltungen sowie Weihnachts- und Jubiläumsfeiern.
* Unsere Kultur ist geprägt von Vertrauen, Respekt, Fairness und Eigenverantwortung. Gehen Sie mit uns neue Wege und zeigen Sie Eigeninitiative. Das sind die besten Voraussetzungen, um Ihre Ideen einzubringen.