Ihre Aufgaben:

Als Strategy & Transformation Consultant (m/w/d), mit Fokus Business Finance, berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und unterstützen unsere Bereichsleiter:innen aus Finance, HR und Business Continuity/Quality Management bei spannenden Themen.

* Inhaltlich und visuell überzeugende Aufbereitung von komplexen Sachverhalten für die Geschäftsführung, Board- und Aufsichtsratssitzungen
* Erstellung und Bewertung von Business Cases (inkl. Sensitivitätsanalysen, Investitionsrechnungen etc.)
* Bereichsübergreifende Koordination und Analyse von Themen sowie Entwicklung konsistenter Entscheidungsgrundlagen
* Strukturierte Ausarbeitung aktueller Themenstellungen in den Bereichen Finance, HR und Business Continuity/Quality Management
* Kommunikation und Schnittstelle zwischen der Geschäftsführung und den Fachbereichen (v.a. Controlling, Commercial Management, HR und Business Continuity/Quality Management)
* Erstellung von aussagekräftigen Analysen und Reports
* Konzeption und Übernahme von übergreifenden strategischen Sonderprojekten


Ihr Profil:

* Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
* Mehrjährige Berufserfahrung als (Junior) Consultant in einem Beratungsunternehmen
* Erfahrung in der Aufbereitung von Business Cases für Entscheidungsträger:innen
* Versierter Umgang mit KI
* Entsprechende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Fähigkeit komplexe Themenstellungen kompakt und Zielgruppengerecht zu vermitteln
* Schnelle Auffassungsgabe
* Gewinnendes Auftreten mit hoher Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
* Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
* Kritisches und unternehmerisches Denken


Das bieten wir:

Entgelt und Benefits: Das Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4.200,00 brutto (14 mal p.a. ohne All-In). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

Zusätzlich bieten wir noch:

* Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernzeiten)
* Home-Office (bis zu 3 Tage pro Woche nach der Einschulungsphase)
* Mitarbeiter:innenbeteiligung in Form von Aktien und Erfolgsprämie
* Kantine bzw. Essensgutscheine (Standortabhängig)
* Familienfreundliche Arbeitgeberin
* Und vieles mehr


voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein https://www.voestalpine.com/group/de/jobs/employee-benefits/: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitende einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die https://www.voestalpine.com/group/de/konzern/mitarbeiterbeteiligung/ liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.


Das Richtige für Sie?

* Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, nutzen Sie bitte unseren Online-Bewerbungsbogen.
* Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
* Bitte halten Sie einen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben bereit.
* https://jobs.voestalpine.com - V000011293

Es sind die Menschen, die bei der voestalpine den Unterschied machen. Menschen, die auf der ganzen Welt in spezialisierten und flexiblen Unternehmen hochwertige Stahlprodukte fertigen, verarbeiten und weiterentwickeln. Menschen, die die Herausforderungen unserer Kunden zu ihren eigenen machen. Menschen mit dem Antrieb immer eine noch bessere Lösung zu finden. Es sind Menschen wie Sie, die die voestalpine einen Schritt voraus bringen.

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