Beschreibung
About us Digitale Mobilitäts- und Connectivity-Services Frankfurt am
Main | Hybrid | Vollzeit | Unbefristet Kia Connect ist die digitale
Services- und Connectivity-Einheit von Kia in Europa. Wir entwickeln
vernetzte Fahrzeugservices und Charging-Lösungen für den
europäischen Markt - technologiegetrieben, international und
wachsend. Wir Sind Great Place to Work: Kia Connect - Great Place to
Work Tasks Sie unterstützen den Aufbau, die Weiterentwicklung und den
operativen Betrieb unseres Compliance...
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About us Digitale Mobilitäts- und Connectivity-Services Frankfurt am
Main | Hybrid | Vollzeit | Unbefristet Kia Connect ist die digitale
Services- und Connectivity-Einheit von Kia in Europa. Wir entwickeln
vernetzte Fahrzeugservices und Charging-Lösungen für den
europäischen Markt - technologiegetrieben, international und
wachsend. Wir Sind Great Place to Work: Kia Connect - Great Place to
Work Tasks Sie unterstützen den Aufbau, die Weiterentwicklung und den
operativen Betrieb unseres Compliance-Management-Systems (CMS) sowie
unseres Datenschutz-Programms nach DSGVO . Ihr Fokus liegt darauf,
rechtliche Anforderungen in strukturierte Prozesse, belastbare
Dokumentation und auditfähige Nachweise zu übersetzen. Compliance
Governance Konzeption, Implementierung und kontinuierliche
Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems (Richtlinien,
Prozesse, Risikoanalysen, Kontrollen, Audits, Schulungen, Reporting)
Verankerung des CMS in den unternehmensweiten Compliance-, Integrity-
und Whistleblowing-Strukturen Datenschutz & Privacy Management
Operative Umsetzung der DSGVO-Anforderungen (u. a. Verzeichnis von
Verarbeitungstätigkeiten, DPIAs, Vendor Due Diligence, AV-Verträge,
Betroffenenrechte, Incident- & Breach-Handling, Lösch- und
Aufbewahrungskonzepte) Enge Zusammenarbeit mit dem
Datenschutzbeauftragten sowie dem Head of Legal Produkt- &
Service-Compliance Integration von "Compliance-by-Design" und
"Privacy-by-Design" in digitale Produkte und Services (Connected Car,
Telematik, Charging-Plattformen, Flottenlösungen) Beratung zu
Einwilligungen, Transparenz, Zweckbindung und Datenminimierung
Assurance & Audits Vorbereitung und Begleitung externer Kunden- und
Partnerrückfragen sowie Audits (z. B. im Umfeld TISAX / ISO-27001)
Koordination interner Reviews sowie Nachverfolgung von Maßnahmen und
Fristen Training & Compliance-Kultur Entwicklung
zielgruppenspezifischer Schulungen (z. B. Engineering, Operations,
Support) Messung der Wirksamkeit und Reporting an das Management
Third-Party & Vendor Oversight Durchführung von Compliance- und
Datenschutz-Due-Diligence bei Dienstleistern, Cloud-Anbietern und
Datenpartnern Pflege vertraglicher Schutzmechanismen sowie laufende
Überwachung Reporting & Management Information Regelmäßiges
Reporting an die Geschäftsleitung (Risikomatrizen, Reifegrad von
Kontrollen, Audit-Status, Incidents und Maßnahmen) Profile Mindestens
3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Compliance und/oder Datenschutz,
idealerweise in SaaS-, Mobility- oder regulierten Service-Umfeldern
Sehr gute Kenntnisse der DSGVO (u. a. ROPA, DPIA, DSAR, AV-Verträge)
sowie ausgeprägte Dokumentations- und Strukturkompetenz Nice to have:
Erfahrung mit TISAX, ISO 27001, NIS2 oder Audit-Vorbereitungen
Ausgeprägte Stakeholder-Management-Fähigkeiten und sehr gute
schriftliche Ausdrucksfähigkeit Sicherer Umgang mit Governance-Tools
(z. B. Policy-Plattformen, LMS, Ticket-Systeme, Vendor-Risk-Tools)
Sehr gute Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse We offer Smart
Working Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit von 10:00 bis 15:00
Uhr sowie mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche Jobticket
Deutschland Kostenfreie Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs (Bus und
Bahn) im RMV-Gebiet Kostenfreies Mittagessen Kostenloses Mittagessen
in unserer Kantine mit vegetarischen, veganen, koreanischen und
europäischen Optionen LinkedIn Learning Kostenfreier Zugang zu
LinkedIn Learning mit einer Vielzahl kuratierter und flexibel
nutzbarer Lernangebote Bonusregelung Variable Vergütung in Form eines
leistungsbezogenen Bonus (discretionary bzw. Executive Bonus abhängig
von der Positionsstufe) Faire Vergütung Attraktives Gehalt auf oder
über Marktniveau sowie jährliche Gehaltsüberprüfungsrunde
Relocation Support Unterstützung bei der Relocation für neue
Mitarbeitende mit Umzug nach Frankfurt Privates Leasing Möglichkeit
zum Leasing eines Kia Fahrzeugs zu attraktiven Sonderkonditionen
Direktversicherung Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 40 Euro pro Monat
zur Direktversicherung Erfahren Sie hier mehr:
https://www.kia.com/eu/about-kia/career/benefits/ Contact Martin
Bednár People & Organization Manager at Kia Connect
https://www.linkedin.com/in/martin-bedn%C3%A1r-39696b144/