Unternehmen:


Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ) Doberlug-Kirchhain


Stellenbeschreibung:


Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter #Informationen zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)#.

* Sie beraten die Dienstellenleitung hinsichtlich der betriebswirtschaftlichen Steuerung des Dienstbetriebes, möglicher Verbesserungspotentiale und stellen steuerungsrelevante Informationen (Berichte und Auswertungen) für die Dienststellenleitung und Teilbereiche einschließlich der übergeordneten Ebene bereit.
* Sie unterstützen die Dienststellenleitung bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben als Landesbeauftragte bzw. Landesbeauftragter des Organisationsbereiches Infrastruktur, Umweltschutz und Dienstleistungen (IUD).
* Sie beraten und unterstützen die Bereiche und Teilbereiche bei wirtschaftlichen und organisatorischen Untersuchungen, insbesondere leisten Sie methodische Unterstützung bei der Anwendung der Rahmenrichtlinie Wirtschaftlichkeitsuntersuchung.
* Sie erledigen Aufgaben im Rahmen der Kosten-Leistungs-Rechnung (KLR) und im integrierten Rechnungswesen von SAP nach konzeptionellen Vorgaben.
* Sie führen Sonderrechnungen und Erfolgskontrollen sowie sonstige Aufgaben zur Steuerungsunterstützung und KLR durch.
* Sie führen ein leitungsrelevantes Berichtswesen (Steuerungsboard BwDLZ) und erarbeiten Entscheidungsvorlagen.
* Sie erstellen Controllingberichte, Sonderanalysen und führen qualitätssichernde Maßnahmen für die Bewegungsdaten in SAP durch, überprüfen die Buchungsdisziplin in den Geschäftsprozessen des Haushaltes sowie in den kaufmännischen Geschäftsvorfällen der Materialwirtschaft, der Beschaffung und der Auftragsbearbeitung.
* Sie beraten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Dienststelle hinsichtlich der korrekten Kontierung KLR-relevanter Geschäftsvorfälle.
* Sie sind die verantwortliche Person der Dienststelle für den kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP).
* Sie bilden Nachwuchskräfte zu Inhalten der KLR und des Controllings aus.
* Die Bereitschaft zu regelmäßigen (auch mehrtägigen) Dienstreisen wird vorausgesetzt.
* Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen, insbesondere zum Erwerb der Qualifikationen "Grundlehrgang für Anwender in der Kosten- und Leistungsrechnung der Bundeswehr" und "Vertiefungslehrgang für Bearbeiter Kosten- und Leistungsrechnung der Bundeswehr", wird vorausgesetzt.
WAS FÜR SIE ZÄHLT

* Sie werden in ein Beamtenverhältnis eingestellt.
* Sie erwartet ein attraktives Gehalt.
* Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 12 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.
* Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.
* Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance fördert.

Qualifikationserfordernisse:


WAS FÜR UNS ZÄHLT

* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Finanzen, Rechnungswesen, Controlling oder vergleichbar UND eine hauptberufliche Tätigkeit von mindestens einem Jahr und sechs Monaten in einem der oben benannten Bereiche.
* Sofern Sie bereits Beamtin/Beamter sind, verfügen Sie über die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Dienst.
* Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Kosten-Leistungs-Rechnung (KLR) oder im Controlling, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
* Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
* Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.
* Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
* Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
* Sie stimmen zu, an einer Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Eine Einstellung ist erst nach Abschluss der erweiterten Sicherheitsüberprüfung Ü2 mit positivem Ergebnis möglich.
* Für die Einstellung in das Beamtenverhältnis dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

ERWÜNSCHT

* Sie verfügen über Erfahrungen im Rechnungswesen oder im Facility Management.
* Sie verfügen über Erfahrungen in der Anwendung SAP (Logistik/Rechnungswesen und im Berichtswesen) und Fachwissen auf dem Gebiet des Haushaltsrechts und der Doppik sowie der dazugehörigen Rechtsvorschriften, wie z. B. BHO, HGB einschließlich Kenntnisse über die prozessuale Abbildung rechnungswesensrelevanter Geschäftsvorfälle.

sonstige Informationen:


* Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Dienstes A 9g. Die Einstellung in einem höheren Eingangsamt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
* Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
* Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
* Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen: