Headmatch GmbH & Co. KG
22041 Hamburg - Deutschland
DevOps Engineer
Arbeit
Vollzeit
ab 04.03.2026
Beschreibung
Ihre Aufgaben Design, Aufbau und Betrieb verteilter, hochverfügbarer
cloudnativer Anwendungs- und Infrastruktur-Stacks Entwicklung und
Betrieb skalierbarer Microservice-Architekturen in Cloud-Umgebungen
Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von CI/CD-Strategien
und automatisierten Pipelines Enge Zusammenarbeit mit agilen
Entwicklungsteams im Rahmen von Continuous Integration und Continuous
Delivery Aufbau und Pflege von Monitoring-, Logging- und
Alerting-Lösungen zur Sicherstellung s... weiter lesen
cloudnativer Anwendungs- und Infrastruktur-Stacks Entwicklung und
Betrieb skalierbarer Microservice-Architekturen in Cloud-Umgebungen
Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von CI/CD-Strategien
und automatisierten Pipelines Enge Zusammenarbeit mit agilen
Entwicklungsteams im Rahmen von Continuous Integration und Continuous
Delivery Aufbau und Pflege von Monitoring-, Logging- und
Alerting-Lösungen zur Sicherstellung s... weiter lesen
Ihre Aufgaben Design, Aufbau und Betrieb verteilter, hochverfügbarer
cloudnativer Anwendungs- und Infrastruktur-Stacks Entwicklung und
Betrieb skalierbarer Microservice-Architekturen in Cloud-Umgebungen
Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von CI/CD-Strategien
und automatisierten Pipelines Enge Zusammenarbeit mit agilen
Entwicklungsteams im Rahmen von Continuous Integration und Continuous
Delivery Aufbau und Pflege von Monitoring-, Logging- und
Alerting-Lösungen zur Sicherstellung stabiler Systemlandschaften
Aktive Mitgestaltung von Architekturentscheidungen,
Automatisierungsprozessen und Betriebsmodellen Anforderungen
Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb cloudnativer
Architekturen, insbesondere mit Kubernetes Fundiertes
Infrastrukturwissen in mindestens einer großen Cloud-Plattform (z. B.
AWS oder GCP) Erfahrung mit Monitoring- und Observability-Tools wie
Prometheus, Grafana oder vergleichbaren Lösungen Sicherer Umgang mit
Infrastructure as Code, insbesondere Terraform (idealerweise auch
Terragrunt) Kenntnisse im CNCF-Umfeld, z. B. Argo CD, Helm oder
Service-Mesh-Technologien Hohe technologische Affinität sowie
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Sehr gute Deutsch- und
Englischkenntnisse Ihre Benefits Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell (Remote und/oder Büro)
Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen Wertschätzende
Teamkultur und Raum für Eigenverantwortung Unterstützung bei
Mobilität (z. B. ÖPNV-Zuschuss oder Bike-Leasing) Zugang zu Sport-
und Gesundheitsangeboten Regelmäßige Team-Events und soziale
Aktivitäten Ansprechpartner Giuliana Lonski Recruiter
giuliana.lonski@headmatch.de Tel.: +49 (0)30-325 320-13 E-Mail:
giuliana.lonski@headmatch.de
cloudnativer Anwendungs- und Infrastruktur-Stacks Entwicklung und
Betrieb skalierbarer Microservice-Architekturen in Cloud-Umgebungen
Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von CI/CD-Strategien
und automatisierten Pipelines Enge Zusammenarbeit mit agilen
Entwicklungsteams im Rahmen von Continuous Integration und Continuous
Delivery Aufbau und Pflege von Monitoring-, Logging- und
Alerting-Lösungen zur Sicherstellung stabiler Systemlandschaften
Aktive Mitgestaltung von Architekturentscheidungen,
Automatisierungsprozessen und Betriebsmodellen Anforderungen
Mehrjährige praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb cloudnativer
Architekturen, insbesondere mit Kubernetes Fundiertes
Infrastrukturwissen in mindestens einer großen Cloud-Plattform (z. B.
AWS oder GCP) Erfahrung mit Monitoring- und Observability-Tools wie
Prometheus, Grafana oder vergleichbaren Lösungen Sicherer Umgang mit
Infrastructure as Code, insbesondere Terraform (idealerweise auch
Terragrunt) Kenntnisse im CNCF-Umfeld, z. B. Argo CD, Helm oder
Service-Mesh-Technologien Hohe technologische Affinität sowie
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Sehr gute Deutsch- und
Englischkenntnisse Ihre Benefits Festanstellung in Voll- oder Teilzeit
Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsmodell (Remote und/oder Büro)
Moderne Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen Wertschätzende
Teamkultur und Raum für Eigenverantwortung Unterstützung bei
Mobilität (z. B. ÖPNV-Zuschuss oder Bike-Leasing) Zugang zu Sport-
und Gesundheitsangeboten Regelmäßige Team-Events und soziale
Aktivitäten Ansprechpartner Giuliana Lonski Recruiter
giuliana.lonski@headmatch.de Tel.: +49 (0)30-325 320-13 E-Mail:
giuliana.lonski@headmatch.de
Ref-Nr.: 9231838
Aktualisiert:
04.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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