Beschreibung
# Digital Content & Communications Manager (Mensch)
auf Minijobbasis (4-5 Stunden pro Woche)
**Unsere Benefits**
- Flexible Verteilung Deiner Arbeitszeit
- Remote work, wenn gewünscht (Anwesenheit zu Terminen im Büro wäre schön)
- Choose your device (wähle zwischen Windows und MacOS)
- Life-Balance (Arbeitszeitkonten mit maximal 20 Plusstunden, alles drüber bitte abfeiern)
- Unterstützung bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung
- 31,5 Tage Urlaub (bei Vollzeit, in Teilzeit entsprechend an die Anzahl der Arbeitstage angepasst)
- 1.000 Euro Weiterbildungsbudget im Jahr
- Bis zu 183 Tage Workation pro Jahr (remote aus dem EU-Ausland arbeiten)
- 150,00 Euro Zuschuss für Arbeitsplatzbrillen
- Unterstützung für Dein Ehrenamt (gesetzliche Ehrenämter 100% bezahlte Freistellung, freiwillige Ehrenämter 50%)
- Jobrad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte bei unterschiedlichen und wechselnden Marken und Shops
- Kostenfreie Nutzung unseres Bandprobenraums mit umfangreicher instrumentaler und technischer Ausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge (wir übernehmen Deinen Vertrag vom bisherigen Versicherer und zahlen 15% zu. Besteht noch kein Vertrag, berät unser Partner kostenfrei)
- Kostenfreie Getränke- und Obstflatrate (Wasser in verschiedenen Varianten, Kaffee, Tee, Bio-Obst, Cola oder Spezi)
- Benefit-Entwicklung (wir ergänzen unsere Benefits laufend, weil wir Wertschätzung wichtig finden)
**Hast Du Freude daran,**
- **Texte für unterschiedliche digitale Kanäle** zu erstellen und zu optimieren – gerne auch **KI-gestützt**, um Inhalte wirkungsvoll und nutzerorientiert zu gestalten?
- **technische und komplexe Themen verständlich** aufzubereiten, sodass auch Fachfremde sie mit Gewinn lesen können?
- eine **nutzerfreundliche, performante Web- und Social-Media-Präsenz** aufzubauen und kontinuierlich zu verbessern?
- **Websites in CMS-Systemen (WordPress, idealerweise Webflow)** zu pflegen, anzupassen und strategisch weiterzuentwickeln?
- **Content-Prozesse im Rahmen der Marken- und Unternehmensstrategie** eigenverantwortlich zu steuern und effizient umzusetzen?
- **Website- und Social-Media-Performance zu analysieren**, daraus konkrete Verbesserungsmaßnahmen abzuleiten und selbst umzusetzen?
**Für die Position des Digital Content & Communications Manager (Mensch) wünschen wir uns einen Menschen, der**
- mindestens **zwei Jahre Erfahrung** in der **zielgruppenorientierten Ansprache** von Stakeholdern (Kund*innen, Mitarbeitende, Partner) hat und **Storytelling** versteht.
- **CMS-Systeme wie WordPress** sicher beherrscht (Webflow-Kenntnisse sind ein Plus) und mit **SEO-Tools sowie Analytics-Plattformen** routiniert arbeitet.
- Freude daran hat, **komplexe Inhalte in klare, ansprechende Sprache** zu übersetzen – für Web, Social Media und interne Kommunikation.
- **starke Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeiten** mitbringt, um mit verschiedenen Fachbereichen wirksam zusammenzuarbeiten.
- **Deutsch auf C2-Niveau** spricht und schreibt – präzise, stilsicher und zielgruppenbewusst.
- **eigenverantwortlich, strukturiert und verlässlich** arbeitet, dabei aber flexibel bleibt und Termine im Blick behält.
**Hast Du den Eindruck, zu uns zu passen?**
Dann lade gerne direkt Deinen CV und idealerweise ein Portfolio hoch. Miriam Garcia Laderas und Leona Jasmin Lewis freuen sich schon auf den ersten Kontakt mit Dir.