Proson gGmbH
03050 Cottbus - Deutschland
Lehrer/in/Dozent/in - Erwachsenenbildung
Arbeit
Teilzeit Nachmittag
ab 26.02.2026
Beschreibung
Die PROSON gGmbH begleitet Erwachsene auf ihrem Weg zurück ins Erwerbsleben. Als 100-prozentige Tochtergesellschaft des Berufsförderungswerkes Berlin-Brandenburg e. V. verfügen wir über langjährige Erfahrung in der persönlichen Beratung, der Eignungsabklärung sowie Qualifizierung und unterstützen mit unserer Kenntnis des regionalen Bildungsmarktes. Die differenzierten Förderprogramme der PROSON gGmbH berücksichtigen die individuelle Situation unserer Teilnehmenden. Wir unterstützen bei einem Neu...
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Die PROSON gGmbH begleitet Erwachsene auf ihrem Weg zurück ins Erwerbsleben. Als 100-prozentige Tochtergesellschaft des Berufsförderungswerkes Berlin-Brandenburg e. V. verfügen wir über langjährige Erfahrung in der persönlichen Beratung, der Eignungsabklärung sowie Qualifizierung und unterstützen mit unserer Kenntnis des regionalen Bildungsmarktes. Die differenzierten Förderprogramme der PROSON gGmbH berücksichtigen die individuelle Situation unserer Teilnehmenden. Wir unterstützen bei einem Neuanfang (Neustart ins Berufsleben). Dafür arbeiten wir mit Arbeitgebern und Unternehmen zusammen und kooperieren mit Partnern wie Rentenversicherungen, Arbeitsagenturen und Jobcentern.
Wir etablieren ein neues Angebot an unseren Standorten in Potsdam und Cottbus. Werden Sie Teil davon und unterstützen Sie gemeinsam mit uns die Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe in der Region. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
**Digitalen Lernbegleiter/digitale Lernbegleiterin (m/w/d)\***
(in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 32 Stunden/Woche)
Zur Erweiterung unseres Angebotes an unseren Standorten in Potsdam und Cottbus, bieten wir unseren Teilnehmenden künftig Qualifizierungsmaßnahmen in hybrider Form an. Die Maßnahmen/Umschulungen erfolgen in Präsenz vor Ort an den Standorten der Muttergesellschaft. Um auch Teilnehmenden, welche in Potsdam/Cottbus ansässig sind, entsprechende Qualifizierungen ohne Pendeln zu ermöglichen, werden wir den Unterricht in hybrider Form anbieten (streamen). Sie begleiten die Teilnehmenden vor Ort und sind die Schnittstelle zu den Ausbildern\*.
**Ihr Aufgabengebiet**
- Sicherstellung der technischen Voraussetzungen für das Streaming des Unterrichtes
- Ansprechpartner\* vor Ort für die Teilnehmenden und Schnittstelle zu den Dozenten/Ausbildern\* der Muttergesellschaft
- Im Bedarfsfall selbstständige Übernahme von Lehrveranstaltungen im kaufmännischen Bereich in Präsenz und online
- Kontrolle und Erfassung der Anwesenheiten
**Ihr Profil**
- Eine einschlägige abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der praktischen kaufmännischen Ausbildung oder in der Erwachsenenbildung
- Eine abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) ist von Vorteil; letzteres wird durch uns unterstützt und kann nachgeholt werden
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Fähigkeit zur Reflexion der eigenen Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und zur Einarbeitung in fachbereichsnahen Themengebieten
- Teamfähigkeit, pädagogisches Geschick und Freude am Unterrichten, Kreativität, Organisationstalent
**Wir bieten Ihnen**
- Ansprechende Rahmenbedingungen: Eine attraktive Vergütung, gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeitbeschäftigung) und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (auf Basis einer 5-Tage-Woche) sowie die Möglichkeit zu mobiler Arbeit.
- Persönliche Entwicklung: Eine gründliche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen sowie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Sinnstiftende Tätigkeit mit angenehmer Arbeitsatmosphäre: Unterstützen Sie unsere Teilnehmenden bei ihrem Weg zurück in ein erfülltes Arbeitsleben. Arbeiten Sie dabei einerseits in einem neu gegründeten Unternehmen und gestalten Sie dieses gemeinsam mit uns. Nutzen Sie zudem unsere langjährigen Erfahrungen durch die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen des Berufsförderungswerkes Berlin-Brandenburg e. V.
Wir etablieren ein neues Angebot an unseren Standorten in Potsdam und Cottbus. Werden Sie Teil davon und unterstützen Sie gemeinsam mit uns die Inklusion und gesellschaftliche Teilhabe in der Region. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
**Digitalen Lernbegleiter/digitale Lernbegleiterin (m/w/d)\***
(in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 32 Stunden/Woche)
Zur Erweiterung unseres Angebotes an unseren Standorten in Potsdam und Cottbus, bieten wir unseren Teilnehmenden künftig Qualifizierungsmaßnahmen in hybrider Form an. Die Maßnahmen/Umschulungen erfolgen in Präsenz vor Ort an den Standorten der Muttergesellschaft. Um auch Teilnehmenden, welche in Potsdam/Cottbus ansässig sind, entsprechende Qualifizierungen ohne Pendeln zu ermöglichen, werden wir den Unterricht in hybrider Form anbieten (streamen). Sie begleiten die Teilnehmenden vor Ort und sind die Schnittstelle zu den Ausbildern\*.
**Ihr Aufgabengebiet**
- Sicherstellung der technischen Voraussetzungen für das Streaming des Unterrichtes
- Ansprechpartner\* vor Ort für die Teilnehmenden und Schnittstelle zu den Dozenten/Ausbildern\* der Muttergesellschaft
- Im Bedarfsfall selbstständige Übernahme von Lehrveranstaltungen im kaufmännischen Bereich in Präsenz und online
- Kontrolle und Erfassung der Anwesenheiten
**Ihr Profil**
- Eine einschlägige abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Wünschenswert sind Erfahrungen in der praktischen kaufmännischen Ausbildung oder in der Erwachsenenbildung
- Eine abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) ist von Vorteil; letzteres wird durch uns unterstützt und kann nachgeholt werden
- Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Fähigkeit zur Reflexion der eigenen Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und zur Einarbeitung in fachbereichsnahen Themengebieten
- Teamfähigkeit, pädagogisches Geschick und Freude am Unterrichten, Kreativität, Organisationstalent
**Wir bieten Ihnen**
- Ansprechende Rahmenbedingungen: Eine attraktive Vergütung, gleitende Arbeitszeiten von Montag bis Freitag mit 38,5 Stunden/Woche (Vollzeitbeschäftigung) und 30 Tagen Urlaub pro Jahr (auf Basis einer 5-Tage-Woche) sowie die Möglichkeit zu mobiler Arbeit.
- Persönliche Entwicklung: Eine gründliche und umfassende Einarbeitung in Ihr Aufgabengebiet, interessante und vielseitige Tätigkeiten mit Freiraum für eigene Ideen sowie regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
- Sinnstiftende Tätigkeit mit angenehmer Arbeitsatmosphäre: Unterstützen Sie unsere Teilnehmenden bei ihrem Weg zurück in ein erfülltes Arbeitsleben. Arbeiten Sie dabei einerseits in einem neu gegründeten Unternehmen und gestalten Sie dieses gemeinsam mit uns. Nutzen Sie zudem unsere langjährigen Erfahrungen durch die Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen des Berufsförderungswerkes Berlin-Brandenburg e. V.
Ref-Nr.: 9617173
Aktualisiert:
02.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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