Beschreibung
## Eine Aufgabe, die herausfordert
- Eigenständige Disposition unseres technischen Fachpersonals inkl. der Vor- und Nachbereitung der Aufträge in enger Abstimmung mit den Team- und Gruppenleitern des Netzbetriebes
- Sie sind fachlicher Ansprechpartner und Organisator für unsere Kunden, Partnerfirmen, des Netzbetriebs und Mitarbeitenden in der Disposition bzgl. (Termin-) Anfragen und Aufträgen
- Vereinbaren und disponieren der Termine mit Kunden und Partnerfirmen
- Unterstützen von Betreibervera...
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## Eine Aufgabe, die herausfordert
- Eigenständige Disposition unseres technischen Fachpersonals inkl. der Vor- und Nachbereitung der Aufträge in enger Abstimmung mit den Team- und Gruppenleitern des Netzbetriebes
- Sie sind fachlicher Ansprechpartner und Organisator für unsere Kunden, Partnerfirmen, des Netzbetriebs und Mitarbeitenden in der Disposition bzgl. (Termin-) Anfragen und Aufträgen
- Vereinbaren und disponieren der Termine mit Kunden und Partnerfirmen
- Unterstützen von Betreiberverantwortlichen bei der Erstellung von Jahresplanungen
- Durchführen eines Monitorings der aktuellen Auftragsbestände, wodurch Sie die Wirkung der zentralen Einsatzplanung im Fokus haben
- Übernehmen der Funktion des Key-Users zur Anwendungsbetreuung der Dispositionssoftware und zur Erstellung der Aufgabendefinitionen im Technischen Betriebsmanagement
- Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS-Office Programmen
## Ein Profil, das uns überzeugt
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann für Speditions- und Logistikdienstleistungen oder eine technische Qualifikation mit entsprechender Erfahrung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Disposition, vorzugsweise im technischen Bereich oder in der Logistik und idealerweise eine Weiterbildung im Bereich Disposition
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturiertes Arbeiten
- Die Fähigkeit vorhandene Prozesse zu hinterfragen, diese zu optimieren und digital abzubilden
- Gültiger Führerschein Klasse B
Die Stelle ist für ein Jahr befristet. Eine anschließende Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.
## Gründe, bei uns durchzustarten
- Die Möglichkeit, die Energiewende aktiv mitzugestalten
- Eine dynamische Unternehmenskultur mit viel Raum für Mitgestaltung
- Individuelle Personalentwicklungsprogramme
- Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten in einer 38,5h Woche
- 30 Tage Urlaub sowie den 24. Und 31.12 zusätzlich frei
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Hansefit und Jobrad
- Viele (konzernweite) Mitarbeitervergünstigungen & -angebote