JOBAG Personal GmbH
97421 Schweinfurt - Deutschland
IT-Trainer/in
Arbeit
ab 15.04.2026
Beschreibung
Im Auftrag unseres Kunden, ein Spezialist in der Entwicklung und Produktion von medizinischen Produkten auf höchstem Niveau, suchen wir Dich (m/w/d) als E-Learning Training Administrator für eine erfolgreiche Zusammenarbeit in Schweinfurt.
Wir bieten Dir
- Ein einfaches Bewerbungsverfahren: Du sendest Deine Kontaktdaten und einen vollständigen Lebenslauf direkt über diese Anzeige und wir stellen eine zügige und diskrete Bearbeitung sicher
- Eine Tätigkeit in einem weltweit führenden Unter... weiter lesen
Wir bieten Dir
- Ein einfaches Bewerbungsverfahren: Du sendest Deine Kontaktdaten und einen vollständigen Lebenslauf direkt über diese Anzeige und wir stellen eine zügige und diskrete Bearbeitung sicher
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Im Auftrag unseres Kunden, ein Spezialist in der Entwicklung und Produktion von medizinischen Produkten auf höchstem Niveau, suchen wir Dich (m/w/d) als E-Learning Training Administrator für eine erfolgreiche Zusammenarbeit in Schweinfurt.
Wir bieten Dir
- Ein einfaches Bewerbungsverfahren: Du sendest Deine Kontaktdaten und einen vollständigen Lebenslauf direkt über diese Anzeige und wir stellen eine zügige und diskrete Bearbeitung sicher
- Eine Tätigkeit in einem weltweit führenden Unternehmen mit Chance zur Übernahme
- Einblick in internationale Projekte eines renommierten und hochangesehenen Industrieunternehmens für Deine Karriereplanung
- Eine branchenüberdurchschnittliche Entlohnung zuzüglich Prämienmodelle und Sonderzahlungen
- Eine qualitativ hochwertige Einarbeitung in einem kompetenten Team mit sehr gutem Betriebsklima und attraktive Sozialleistungen
- Freundliche Arbeitskollegen und nahbare Vorgesetzte, die Teil des Teams sind und Dir bei allen arbeitstechnischen Fragen zur Seite stehen
- Moderne Technik und innovative Produkte im Bereich Global Research & Development, System Lifecycle Management
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die administrative Betreuung und Konfiguration des Learning Management Systems (LMS)
- Du bist zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei technischen oder administrativen Fragen rund um das E-Learning
- Du pflegst Lerninhalte ein, verwaltest Nutzergruppen und stellst sicher, dass Schulungszuweisungen (Compliance & Fachwissen) korrekt ausgespielt werden
- Du erstellst Auswertungen und Dashboards zur Überwachung von Trainingsfortschritten und Compliance-Quoten
- Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung der digitalen Lernarchitektur mit
Dein Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter kaufmännischer und IT-Berufserfahrung
- Idealerweise bringst Du bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich Training Administration oder HR-Management mit
- Du verfügst vorzugsweise über Erfahrung in der Datenbankadministration eines komplexen Learning Management Systems (z. B. SAP SuccessFactors, Cornerstone oder vergleichbare Enterprise-Lösungen)
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft aus und Du bist bereit, Deine Arbeitszeiten flexibel an den Anforderungen eines globalen Umfelds auszurichten
- Da Du in einem internationalen Umfeld agieren wirst, beherrscht Du Englisch sicher in Wort und Schrift
Dein Ansprechpartner
JOB AG Personal GmbH
Frau Tanja Herrmann
Ludwigstraße 12
97070 Würzburg
Telefon: +49 (931) 730404 11
Wir bieten Dir
- Ein einfaches Bewerbungsverfahren: Du sendest Deine Kontaktdaten und einen vollständigen Lebenslauf direkt über diese Anzeige und wir stellen eine zügige und diskrete Bearbeitung sicher
- Eine Tätigkeit in einem weltweit führenden Unternehmen mit Chance zur Übernahme
- Einblick in internationale Projekte eines renommierten und hochangesehenen Industrieunternehmens für Deine Karriereplanung
- Eine branchenüberdurchschnittliche Entlohnung zuzüglich Prämienmodelle und Sonderzahlungen
- Eine qualitativ hochwertige Einarbeitung in einem kompetenten Team mit sehr gutem Betriebsklima und attraktive Sozialleistungen
- Freundliche Arbeitskollegen und nahbare Vorgesetzte, die Teil des Teams sind und Dir bei allen arbeitstechnischen Fragen zur Seite stehen
- Moderne Technik und innovative Produkte im Bereich Global Research & Development, System Lifecycle Management
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die administrative Betreuung und Konfiguration des Learning Management Systems (LMS)
- Du bist zentraler Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte bei technischen oder administrativen Fragen rund um das E-Learning
- Du pflegst Lerninhalte ein, verwaltest Nutzergruppen und stellst sicher, dass Schulungszuweisungen (Compliance & Fachwissen) korrekt ausgespielt werden
- Du erstellst Auswertungen und Dashboards zur Überwachung von Trainingsfortschritten und Compliance-Quoten
- Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung der digitalen Lernarchitektur mit
Dein Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter kaufmännischer und IT-Berufserfahrung
- Idealerweise bringst Du bereits einschlägige Berufserfahrung im Bereich Training Administration oder HR-Management mit
- Du verfügst vorzugsweise über Erfahrung in der Datenbankadministration eines komplexen Learning Management Systems (z. B. SAP SuccessFactors, Cornerstone oder vergleichbare Enterprise-Lösungen)
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft aus und Du bist bereit, Deine Arbeitszeiten flexibel an den Anforderungen eines globalen Umfelds auszurichten
- Da Du in einem internationalen Umfeld agieren wirst, beherrscht Du Englisch sicher in Wort und Schrift
Dein Ansprechpartner
JOB AG Personal GmbH
Frau Tanja Herrmann
Ludwigstraße 12
97070 Würzburg
Telefon: +49 (931) 730404 11
Ref-Nr.: 10476864
Aktualisiert:
17.04.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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